×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    23.10.2013
    Сообщений
    947

    Расчет среднего заработка

    Добрый день!

    Коллеги подскажите, пож., должны ли в расчет среднего заработка для отпусков или командировок входить следующие 2 вида начислений:
    1) надбавка молодым специалистам за проезд (назначается и выплачивается всем работникам в возрасте до 35 лет, кто прописан в МО, а работает в Московском офисе)
    2) надбавка молодым специалистам (Выплачивается в течении 3-х лет после окончания института/университета до достижения 30 лет.).

    Эти 2 вида надбавки прописаны во всех локальных актах компании.

    Всем спасибо заранее
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для z_osen
    Регистрация
    14.04.2017
    Адрес
    Красноярск
    Сообщений
    225
    inna_int,
    Постановление Правительства РФ от 24.12.2007 N 922
    (ред. от 10.12.2016)
    "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы"
    2. Для расчета среднего заработка учитываются все предусмотренные системой оплаты труда виды выплат, применяемые у соответствующего работодателя, независимо от источников этих выплат. К таким выплатам относятся:
    к) надбавки и доплаты к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и другие;
    л) выплаты, связанные с условиями труда, в том числе выплаты, обусловленные районным регулированием оплаты труда (в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате), повышенная оплата труда на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда, за работу в ночное время, оплата работы в выходные и нерабочие праздничные дни, оплата сверхурочной работы;
    3. Для расчета среднего заработка не учитываются выплаты социального характера и иные выплаты, не относящиеся к оплате труда (материальная помощь, оплата стоимости питания, проезда, обучения, коммунальных услуг, отдыха и другие).


    первый вид я бы не стала включать, второй-включать.
    Последний раз редактировалось z_osen; 20.02.2018 в 06:48.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    23.10.2013
    Сообщений
    947
    Спасибо.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •