Выплата при увольнении

**Аноним** · 11.12.2017, 13:03

Добрый день!
Ситуация такая. Руководство решило сократить работника , а
он не брал отпуск лет 15 ( работа была номинальная и то ,не увольняли
за заслуги), теперь финансы не позволяют платить.
Как теперь платить за неиспользованный отпуск?

**Соул** · 11.12.2017, 13:05

А какие могут быть варианты? Надо рассчитаться с работником.

**OLGALG** · 11.12.2017, 13:15

Сообщение от Аноним

Как теперь платить за неиспользованный отпуск?

Оплатить КНО в размере 420 дней .По среднему за последние 12 месяцев.

**Аноним** · 11.12.2017, 13:20

Да, конечно надо рассчитаться.
Но как более плавно выплатить? Может сначала в отпуск на год?

**Соул** · 11.12.2017, 13:24

Для плавности надо каждый месяц оформлять по отпуску, если сразу на год, то ведь сразу придется за весь год и оплатить.

**OLGALG** · 11.12.2017, 13:34

Сообщение от Аноним

Может сначала в отпуск на год?

что разница между 420 КНО и 365 днями отпускных ( которые надо выплатить за 3 дня до начала отпуска) - столь принципиальна.

**Аноним** · 11.12.2017, 13:44

Если сейчас его проводить в отпуск на год, то через год у него "набежит" еще 28 дней отпуска

**Аноним** · 11.12.2017, 13:46

Да, тогда придется сразу большой суммой.
А каждый месяц в отпуск , как раз плавно получится.
Спасибо.

Тема: Выплата при увольнении

Опции темы

Поиск по теме