Потерянное заявление

[id19080557]

Сотрудница (пенсионерка) написала заявление об увольнении, и ушла без отработки, даже не передав дела новому сотруднику, занявшему ее место. Теперь она требует еще и компенсацию за неотгуленный отпуск, грозясь подать в суд, если не выплатим, причем сумма компенсации получается немалая. Из-за того что она так скандально ушла, работодатель не хочет компенсировать ей отпускные, а теперь еще и Заявление затерялось в отделе кадров и теперь встает вопрос - имеем ли мы право увольнять сотрудника по собственному желанию без письменной просьбы? Официально ее уже уволили. Какие могут быть последствия?

[бух2007]

работодатель не хочет компенсировать ей отпускные

придется

ушла без отработки

можно было уволить ее за прогул

имеем ли мы право увольнять сотрудника по собственному желанию без письменной просьбы?

нет

[OLGALG]

можно было уволить ее за прогул

Нельзя - пропустили что

(пенсионерка

а значит имела права в любое время взять отпуск за свой счет на 2 недели что по сути = отработка.

[OLGALG]

Официально ее уже уволили

- это как если КНО не выплатили.
Т.е трудовую книжку с записью об увольнении отдали ей на руки.

[YUM]

Нельзя - пропустили что {пенсионерка}

а значит имела права в любое время взять отпуск за свой счет на 2 недели что по сути = отработка.

А она написала заявление на этот самый отпуск?

Нет, написала заявление об увольнении, и

значит =прогул, но это не отменяет выплат положенных компенсаций.
ЗыС : нет такого термина "отработка".

[GSokolov]

При выходе на пенсию работник может указать любой день увольнения, даже следующий (ст. 80 ТК РФ), т.е. отрабатывать он и не должен. Причём, он уже может получать пенсию, а увольняться позже. Но в любом случае нельзя лишать работника КНО даже при увольнении за прогул. Так что у пенсионерки все шансы в суде. Придётся выплатить да ещё и с компенсацией за просрочку.

[id19080557]

Нашли ее заявление, в котором ни слова не сказано про выход на песнию, следовательно был прогул. Но в таком случае при увольнении все равно обязаны выплатить КНО?

[Лёнка]

при увольнении все равно обязаны выплатить КНО?

да, а пенсионерка в книге учета трудовых книжек расписалась в получении трудовой?

[OLGALG]

таком случае при увольнении все равно обязаны выплатить КНО

В любом .