увольнение декретницы с совместительства

[Лёха]

Коллеги, пожалуйста, помогите опытом и логикой.
Барышня оформлена в двух ЮЛ, основное (меньшая часть ставки) и совместительство (денег больше). Принесла два б/л по беременности и родам от 28.08.2017, но пока просила не проводить, заявление на отпуск не писала, работает и получает как обычно.
Во втором юрике настал момент всеобщей переброски персонала. Переводим всех в основное юрлицо с соответствующим изменением денег. Люди пишут по с/ж, в трудовых книжках ничего не меняется.
Барышне надо бы не потерять в деньгах.
Если я просто изменяю ей ставку и оклад на основном месте и принимаю с совместительства справку о доходах, чтобы с учетом тех денег посчитать пособие, когда она напишет заяву - этого достаточно, чтобы гарантировать барышне её права и деньги?

[Лёха]

Посчитали. Гарантировали.
Второй вопрос: по постановке на учет в ранние сроки тоже в обеих компаниях выплачиваем 613 рублей?

[kiry]

только на 1-м месте-основном

[Лёха]

Спасибо!