×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    19.07.2007
    Адрес
    33 регион
    Сообщений
    7,043

    Минимальная ЧТС при минимальной з/п-расчет

    Добрый день. Подскажите, правильно ли я думаю: надо "перевести" минимальную зарплату (она у нас 8500) в ЧТС.
    Если я посчитаю так 8500*12/1973-не будет ошибки? Или надо 28 дней отпуска сминусовать? А сколько тогда часов вычитать? 40*5*4 или?
    Поделиться с друзьями
    Я верю в честность президента,
    И в неподкупность постовых,в заботу банка о клиентах,
    В кикимор верю, в домовых...

  2. #2
    Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    Fraxine, если Вы хотите узнать, какую ЧТС нужно установить сотруднику, чтобы всегда выполнялось условие оплаты не менее 8500 в месяц, то нужно выбрать месяц в году с минимальным количеством часов и исходя их них вычислять ЧТС из оклада.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    19.07.2007
    Адрес
    33 регион
    Сообщений
    7,043
    GSokolov, спасибо.
    Я верю в честность президента,
    И в неподкупность постовых,в заботу банка о клиентах,
    В кикимор верю, в домовых...

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •