Штатное расписание и ФОТ

[Pomir]

Вопрос от начинающего изучать бюджетный учёт, поэтому прошу не судить за может глупые вопросы.
Как правильно составить штатное расписание в бюджетной организации: в нём указываются только оклады сотрудников? Из того что я узнала на курсах, вроде как штатное расписание -это оклады, а вот выделить на оплату труда (ФОТ) в бюджете могут гораздо большую сумму, чем сумма окладов из шт. расписания. Так ли это?
Тут же хочу задать ещё один вопрос. Как определить оклад сотрудника в бюджете: установленная расчётная величина х межуровневый коэффициент, зависящий от квалификации. Сфера деятельности не культура, не здравоохранение, не спорт, не образование.
Очень прошу помочь.

[BOGDANOZKA]

для меня до сих пор загадка,уже с сентября
"наказываю"на стимулирующие надбавки,директор грит не можем,колдоговор
да я чхал на него

[margo46]

ФОТ - это не только штатное расписание. в ФОТ также входят компенсационные выплаты, премии, стимулирующие выплаты. Вот сумма всего этого и составляет ФОТ.
ФОт устанавливается в определенном проценте от выделенной субсидии на год. Все очень просто...
В штатном расписании указываются штатные единицы и оклады по ним.

[Pomir]

Спасибо большое за ответ я так и думала (после изучения теории), но сомневалась как это бывает на практике в бюджете