Сотрудница взяла больничный по уходу за ребенком (3 года), в 2013 году она была в отпуске по уходу за ребенком. Может ли она заменить 2013 год на 2010?
Сотрудница взяла больничный по уходу за ребенком (3 года), в 2013 году она была в отпуске по уходу за ребенком. Может ли она заменить 2013 год на 2010?
нет, уже не была, полгода в 2013 году
меня смущает, что почему-то на сайте ФСС при выборе больничного по уходу за ребенком нельзя сделать замену года....
ФСС - далеко не образец соблюдения законов.
А Закон (255-ФЗ) не делает различий между причиной в/н и возможностью заменить годы.
То есть и то, и другое - случаи временной нетрудоспособности.Статья 5. Случаи обеспечения пособием по временной нетрудоспособности
1. Обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях:
1) утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы...;
2) необходимости осуществления ухода за больным членом семьи;
И далее в ст.14 п.1:
1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком...
В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
спасибо, я уже до ФСС дозвонилась, там подтвердили, что можно
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)