Как прекратить сплетни в офисе!

[Анжелика Ник]

Если бы работник видел, что в коллективе здоровая рабочая обстановка - работал бы и не сплетничал!!!

есть такие сотры.. что и любую здоровую обстановку сделают не здоровой... как это называется..- энергетические вампиры
А мой совет нагрузить эту девушку работой. чтобы некогда было сплетни распускать и посадить в кабинет к какому-нибудь морально устойчивому сотруднику который бы не поддерживал ее разговоров..

[МиссисХХХ]

ойой, хорошо рассуждать)) хотя ,если бы сама не увидела своими глазами этот беспредел, тоже бы подумала что придираются к бедной тетке... ну о косяках ее как кадровика, я уж не стала писать.. а вот насчет начальства есть доля истины, но дело не в том что оно поощряет подобное поведение- дир-совместитель, в офисе не всегда, ну а тут...кот из дома мыши в пляс...

[Генук]

Анжелика Ник, во-во... ко мне! я великий молчун... все тайны умирают в моей груди... из меня слово клещами не вытянешь...

[Анжелика Ник]

ну о косяках ее как кадровика, я уж не стала писать..

лучше обратите внимание на это.. или вы хотите ее перевоспитать?

[МиссисХХХ]

на это уже обратили, она по многоим пунктам отличилась

[Анжелика Ник]

дир-совместитель, в офисе не всегда,

и сотрудники остаются сами по себе? или все таки есть какое то начальство к кому прислушиваются кроме директора?

[Анжелика Ник]

на это уже обратили, она по многоим пунктам отличилась

вот и озадачьте ее подготовкой аттестации по своему отделу.. пусть делом займется

[МиссисХХХ]

спратически так-сами по себе

[МиссисХХХ]

аттестации.. это сильно...

[АнонимА]

ойой, хорошо рассуждать)) хотя ,если бы сама не увидела своими глазами этот беспредел, тоже бы подумала что придираются к бедной тетке... ну о косяках ее как кадровика, я уж не стала писать.. а вот насчет начальства есть доля истины, но дело не в том что оно поощряет подобное поведение- дир-совместитель, в офисе не всегда, ну а тут...кот из дома мыши в пляс...

А вы точно не в детсаде работаете? Я только по долгу службы знаю когда гена в офисе. Вот и давайте нажмите на косяки, что не косяк, то докладная. Проверьте ок на соответствие всех законов, а то вдруг придет ТИ, вот уж она порезвиться. А то может стоит и ок предложить сокращенный рабочий день.
И еще вопрос, а вас там случайно не 3 человека работает?

[МиссисХХХ]

ага, 2,5 работает, а вы случайно не в цирке работаете?

Спасибо за комментарии, были дельные рекомендации.

[mln]

ага, 2,5 работает

У нас 3,0 тысячи, и никакой секретности….. от директора до уборщицы

Коммерческой тайной быть не может размер заработной платы
В то же время размер зарплаты конкретного работника является его персональными данными.
Работник, сам может сообщать размер своих доходов кому угодно, хоть в курилке, хоть в…. на ….
А работодатель - нет (((( не кому угодно, а только в случаях предусмотренных законодательством

Коммерческой тайной быть не может система оплаты труда, «любимая» у Трудиспекции при проверках, и разберется, почему и за что, и как...., а под работника «роют»….., чтобы уволить.

Не рой другому яму – сам попадешь (с)

[mln]

были дельные рекомендации.

«Работодатель имеет право осуществлять передачу данных о персональных данных в пределах одной организации, в соответствии с ЛНА, с которым работник должен быть ознакомлен под роспись……..»
Заместитель начальника Правового управления Роструда А.П.Емельянов