Декретные с 2011 года

[Olani]

Спасибо!

[ITALIA]

Добрый вечер. Подскажите, пожалуйста, у меня такая ситуация. Работаю в ООО 6 лет, с 1 декабря 2011г. ООО переходит на ИП.
В декрет ухожу в конце февраля 2012г. По какому способу будет произведён рассчет пособия по БИР? Получается, что в ИП я отработаю всего 3 месяца.... Оф.з/п в 2011г.составляет 15000р.
Заранее спасибо.

[Raspberry]

Вы можете выбрать новый расчёт, т.е. возьмут доходы за 2010-2011 годы.

[Мариша1984]

Добрый вечер!!!
На предприятии работаю с июня 2007г. Больничный по беременности и родам был в сентябре 2009г., отпуск по уходу за первым ребенком с 08.02.2010г. Собираюсь уходить в декрет за вторым (б/бр с августа 2012г.).
Подскажите пожалуйста, если уйти в декрет не выходя на работу:
1. Какой период брать для расчета больничного по беременности и родам?
Если расчет взять по-старому? Как предыдущий б/бр (с сентября2008 по август 2009)? Или как расчет пособия по уходу за ребенком (февраль 2009г. по январь 2010г. - получается средний 567,70 руб.)?
2. И как будет произведен расчет пособия по ух. за вторым ребенком (если использовать расчет по-старому)? Из расчета оклада (9341р)? Или минималка 4388,67руб.?

Расчет пособия по уходу за первым ребенком с 08.02.10г. по 19.05.11г.:
февраль 2009г. 19 080,50 28дн.
март 2009г. 16 398,93 31дн.
апрель 2009г. 9 550,64 22дн.
май 2009г. 11 100,96 20дн.
июнь 2009г. 19789,70 30дн.
июль 2009г. 16 348,02 26дн.
август 2009г. 4 240,65 13 дн.
сентябрь 2009г. по январь 2010г. 0 руб. 0 дн.
Итого: 96 509,40 руб. 170 дн.
Средний заработок для расчета пособия 96 509,40 / 170 дн. =567,70руб.

Помогите пожалуйста!!!!!!! Очень прошу!!!!!!!! Заранее спасибо!!!!!!

[ITALIA]

т.е. в моём случае рассчёт по старому не годится, хотя он наиболее выгодный и выплата по нему больше??
И если рассчитывать по новому, то как определить доход за 2011г, если в ООО отработала 11мес. и в ИП 1мес, просто суммировать их???
спасибо.

[Raspberry]

ITALIA, а по старому вам посчитают, только исходя из работы у ИП, т.е. за 3 месяца. Вы через увольнение переводитесь?

И если рассчитывать по новому, то как определить доход за 2011г, если в ООО отработала 11мес. и в ИП 1мес, просто суммировать их???
спасибо.

Да. Только нужна справка МЗСР.

[Raspberry]

Мариша1984, по старому 2-й БиР - СДЗ из 1-го отпуска по уходу. Отпуск по уходу 2-й - из оклада, но не меньше минимума, т.е. у вас будет

4388,67руб.

[ITALIA]

ITALIA, а по старому вам посчитают, только исходя из работы у ИП, т.е. за 3 месяца. Вы через увольнение переводитесь?
да, увольняют по собств.желанию из ООО и оформляют в ИП. А так вообще можно беременных увольнять?


Да. Только нужна справка МЗСР.

что такое МЗСР? Так какой всё-таки рассчет выбрать?
если старый выбрать, то как считать? оф.з/п 15000р, больничных и отпуска не было.

[Raspberry]

Справка по специальной форме. Наберите в поиске. - это нужно для нового расчёта.
Если старый и з/п у ИП 15000 руб., то БиР приблизительно будет 45000/90*140

[ITALIA]

Справка по специальной форме. Наберите в поиске. - это нужно для нового расчёта.
Если старый и з/п у ИП 15000 руб., то БиР приблизительно будет 45000/90*140

спасибо.
значит всё-таки на старый способ можно надеяться? я примерно так и рассчитывала, т.к. по нему пособие больше
а увольняют меня по собственному желанию из ООО и оформляют в ИП, а так можно беременных увольнять????

[Мариша1984]

Raspberry, не подскажете, ссылку на положения (для моего случая)?

[Мариша1984]

Raspberry, нельзя ли при расчете по-старому взять средний заработок за 12 календарных месяцев, предшествующих началу отпуска по беременности и родам( не по уходу за ребенком)? Или где-то об этом четко написано?

[Просто Таша]

Мариша1984, нельзя. Четко об этом написано в 255-ФЗ и Постановлении 375 в старых редакциях.

[Просто Таша]

а увольняют меня по собственному желанию из ООО и оформляют в ИП, а так можно беременных увольнять????

по собственному желанию увольнять можно всех

[Аноним]

Raspberry, спасибо огромное!!!!!!!!
И еще один вопросик, если сможете, ответьте пожалуйста!!!!!
Заранее благодарна!!!
Звонила в ФСС, там сказали, что отпуск по уходу за 2 ребенком будет рассчитан как первый. И сказали читать 624 положение, но я его не нашла к сожалению в интеренете. Вот и волнуюсь....где бы точнее узнать, сколько в моем случае, если на работу я не выйду, какой размер пособия по ух за 2реб будет? По минималке 4388 или как прежний (567,70р*40%*30,4 = 6903р.)????
Помогите разобраться!!!

[Raspberry]

Я же вам написАла - из оклада (если не выйдите на работу), значит будет минималка, т.к. 40% от оклада у вас меньше. Читать надо 375 ПП.

Raspberry, последнее сообщение от меня) Забыла переименоваться)

Я поняла.

[Мариша1984]

Raspberry, последнее сообщение от меня) Забыла переименоваться)

[Аноним]

а на нет и суда нет - получите декретные из МРОТ

Скажите пожалйста, при таком маленьком стаже декретные выплатят из МРОТ или 60% от МРОТ, т.к. стаж менее 5 лет?

[Просто Таша]

из МРОТ

[ole_777]

Добрый день! Очень прошу просветить.
Сотрудница в начале марта 2012г. (допустим прямо с 01.03.12) уходит в декретный отпуск. Хочу подготовиться за ранее. Работает она в фирме с 01.12.2010г. Т.к. с предыдущего места работы справку взять не сможет, то напишет заявление на то, что бы расчитывали пособие по правилам до 01.01.2011г.
Расчетный период 12 месяцев. Значит с 01.03.2011 по 29.02.2012г. Отпусков и больничных не было, и надеюсь не будет до марта.
З/п составила 146000р.
146000/366*140=55847р. – это пособие по БиР.
Так же по уходу до 1,5 лет = 146000/366*30,4*40%=4850,71 р. Ежемесячно.
Вопросы:
1.Верны ли расчеты?
2.С какого момента начинаем платить пособие по уходу до 1,5 лет? Его тоже ФСС фозмещает? По БиР ведь выплачиваем в течение 5-ти дней с даты предоставления больничного?
3.Единовременные пособия за ранние сроки и при рождении ребенка тоже работодатель выплачивает?
Очень прошу не оставить без внимания. За ранее спасибо!

[Raspberry]

1.Верны ли расчеты?

Принцип верный.

С какого момента начинаем платить пособие по уходу до 1,5 лет?

С момента окончания БиР или если она раньше захочет выйти с больничного по БиР (хотя это вряд ли) и уйти в отпуск по уходу, на основании её заявления.

Его тоже ФСС фозмещает?

Да.

По БиР ведь выплачиваем в течение 5-ти дней с даты предоставления больничного?

Расчёт в теч. 10 дней с момента предоставления, выплата в ближ. день выплаты з/п в вашей орг-ции.

3.Единовременные пособия за ранние сроки и при рождении ребенка тоже работодатель выплачивает?

Да.

[soroka32]

Добрый день! Подскажите, пожалуйста. С 05.2010 года я зарегистрированна в качестве ИП, в октябре 2011 года сделала добровольные взносы в ФСС. С 2007-06.2010 работала в организации ХХХ по ТД, З/П за 2009-370т.р., за половину 2010 - 105т.р. С 1 октября 2011 года устроена по ТД менеджером , оклад 5000 р. Свое ИП все еще функционирует. с 26.10.2011-09.11.2011 лежала в больнице(больничный есть)с 30 ноября ушла в декрет, получила больничный. Подскажите пожалуйста какие выплаты мне полагаются от ФСС по ИП и от работодателя по ТД. Больничные мне выписали намое ИП, нужно ли просить, чтобы выдали еще один на работодателя по ТД. Большое спасибо!

[Raspberry]

soroka32, дублировать вопросы на форуме запрещено.

[ITALIA]

Здравствуйте. Сказала руководителю о том, что в феврале 2012г. ухожу в декрет, но перед этим ещё хочу взять ежегодный оплачиваемый 28 дней, т.е.уйти в январе. На что в ответ услышала, что оплачивать мне отпуск28дней он не хочет, т.к. в январе отработаю всего пару недель и что по-человечески я его должна понять, что эти деньги он вытащит из своего кармана ....... Я знаю, что права на моей стороне, моему возмущению нет предела. И что делать, если он действительно мне не оплатит??? заранее спасибо.

[Raspberry]

ТИ, прокуратура, суд.

[ITALIA]

ТИ, прокуратура, суд.

спасибо.

[Аноним]

Всем добрый день!
Прошу помочь и разобраться с выплатой пособия по БиР.
Сотрудница уходит в декрет с 30 декабря 2011г. В фирме работает с 01 декабря 2009г. Имеет ли она право на выбор расчета пособия?

[Просто Таша]

да хоть с 1 декабря 2011. Право на выбор имеют все декретницы

[Аноним]

Т.е расчетный период будет браться с 01.12.10 по 30.11.11???

[Просто Таша]

да