Извините предыдущее мое сообщение, в нем 29286\355*140=11549
Извините предыдущее мое сообщение, в нем 29286\355*140=11549
Подскажите, пожалуйста, если встала на учет в ранние сроки, то сумму этого пособия надо как-то отражать в листке нетрудоспособности по БиР?
Положи меня, как печать, на сердце твое, как перстень, на руку твою: ибо крепка, как смерть, любовь; люта, как преисподняя, ревность; стрелы ее — стрелы огненные; она пламень весьма сильный. (с)
автоматизация позволяет формировать отчеты автоматически
Прошу Вашей помощи. Случай самый простой. В декрете 10.11.2011 года. Работаю в одной организации уже 6 лет, со ежегодным заработком больше 500 тысяч рублей. Без моего выбора - пособие по беременности и родам рассчитали по НОВОЙ схеме (по 2009 и 2010 году). Получилось 159 178,60- максимальный размер пособия. Есть 2 вопроса:
1. Правда ли, что с января 2011 года максимальный размер пособия повысился и составляет не 415 тысяч в год, а 463 тысячи? В каком документе это указано? Получается, что "старая" схема расчета для меня более выгодна?
2. Как мне заставить их пересчитать по "старой" схеме - за год?
Спасибо за быстрый ответ!!! Увеличение пособия (463 тыс) не влияет из-за того, что при расчете моих декретных все равно фигурирует 2010 год?? Т.е. его смогут получать, только те, кто пойдет в декрет в 2012?? Я правильно понимаю?
А если уходящие в 2012 году выберут схему расчета за 12 последних месяцев (по старому), то им посчитают исходя из суммы 463 тысячи??
почему так?? У них же расчет пойдет уже за 2011 год?? Например уходит дамочка в декрет в 5.01.2012. ей считают по старой схеме с 5.01.2011 по 5.01.2012. Получается, что 12 месяцев 2011 года.
старый расчёт - это временная льгота... и как каждая льгота имеет свои ограничения... любой старый расчёт режется максимальным пределом_2010 вне зависимости от даты события...
не нравится - новый расчёт в руки...
Добрый день! прочитала, сколько смогла ответов, но так и не встретила свой случай. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, но в 2012 снова ухожу в отпуск по БИР. 1.Если не выйду на работу, пособие по бир посчитают по среднедневному заработку по прошлому БИРу или по среднедневному по уходу за ребенком. (В среднедневной входит зп и премии). 2. Отпуск по уходу рассчитают из оклада и премии не войдут?
просто думаю, выходить на работу на месяц-полтора или нет. А на работе уже оклад подняли. Тогда расчетный период будет коротким (по-старому) и ФСС не завернет пособия?
Девочки,повторюсь ) Ответьте пожалуйста!
Вечер добрый! Уважаемые,подскажите как лучше мне попросить бухгалтерию рассчитать мне декретные: по старому или новому?
ситуация такова:
Находясь в отпуске по уходу за вторым ребёнком жду третьего,в связи с этим отпуск прервала и вышла на работу.В марте -апреле уходить в декрет(не помню в 6 или 7 месяцев уходят).Получается,что 2 предыдущих новому декрету года я получала по 8 500 и по 4200р(первый год декретный,второй отпуск по уходу). сейчас мой оклад 20 500р,проработаю до декрета я 4-5 месяцев(примерно).До ухода во второй декрет оклад был 18 т р с копейками.
Как лучше рассчитать по старому или новому?
Я думаю по старому...выбрать года которые предшествовали второму декрету?
спасибо заранее! )
По-старому. И расчетный период будет с начала вашего текущего выхода на работу и до начала декрета. Т.е ваша зарплата 20500.
Выбирать года можно только при новом способе расчета.
Здравствуйте, подскажите мне, пожалуйста.
Я ушла в декрет в середине июля 2009 года. Заработок был 60 000 в месяц. В отпуске по уходу за ребенком нахожусь до 2 октября 2012 года. Планируем рожать второго, но я бы хотела родить его в 2013 году, таким образом мне прийдется выйти на работу на несколько месяцев (порядка 5-6). Получается, что проработаю я всего 5 месяцев с тем же окладом, как будут рассчитывать мне декретные и другие выплаты?
А если уйти в декрет в конце 2012 года, но большая часть все равно будет уже в 2013 году, как в этом случае будут рассчитываться выплаты?
Заранее спасибо
Если в декрет уйдёте в 2012 и расчёт будет старый - максимум. Если - в 2013 - вариантов несколько для нового расчёта (будет только новый расчёт) - 2009 и 2012, 2008 и 2009, 2007 и 2008. Возможно тоже максимум при вашей з/п.
Помогите рассчитать пособия по БиР и пособие до 1.5 лет по новому.
В 2010 работала:
- в организации А с 01.02.2010 по 15.07.2010г в качестве основной; - белая 25.000 в месяц
- в организации Б по 30.06.2010 по договору внешнего совместителя; - белая 3.000 в месяц
- в организации В с 19.07.2010 по - (в качестве основной); белая 5.000 в месяц
- в организации С с 1.09.2010 по 30.11.2010 по договору внешнего совместителя - белая 15.000 в месяц
В 2011 работаю:
- в организации В (основная) - белая 8.000 в месяц
- в организации Б с 1.06.2011 по 30.06.2011 по договору внешнего совместителя; - белая 12.000 в месяц
-в организации Б с 1.09.2011 -по договору внешнего совместителя; - белая 3.000 в месяц
В январе 2011 ухожу в декрет.
Справки со всех мест работы по форме 4н представляю по основному месту.
На сколько я понимаю пособие по БиР будет рассчитано исходя из этих справок
То как быть с пособием до 1.5 лет, как его рассчитать, будет ли учитываться з/п со всех мест работы?
Могу ли я во время декрета продолжить работать внешним совместителем?
Нет понятия достаточно, есть 12 мес., ну или сколько отработали, если меньше 12. (старый расчёт)
уважаемые клерки!
Разъясните мне, пожалуйста! В случае "из декрета в декрета", когда нет никакого дохода в течение 3 лет, как расчитываются декретные по старому способу?
у меня ситуация такая:с окт. 2008 года ушла в декрет(далее - в отпуск по уходу за ребенком), с декабря2011-января 2012 - второй декретный начинается.
Бух-рия рассчитывает мне по новому, т.е. берут 2007-2008 года, когда был доход, /730*140. С этим мне все понятно.
Я спрашиваю, а по старому как будет? Они мне говорят, что для старого способа у них расчетной базы нет(т.е. дохода). Я им говорю, возьмите 12 мес. перед предыдущим страховым случаем, т.е. первым декретным(сент.2007-сент. 2008)/разделить на кол-во отраб-х дней*140.
Они утверждают, что так нельзя. Правы ли они? Так как тогда рассчитывать по старому способу? Ответьте пож-ста, извините, если повторяюсь. Прочитала почти все страницы, но так и не нашла для себя ответа.
второй БиР считается: СДЗ первого отпуска по уходу*140
т.е. я им правильно говорю:
Я им говорю, возьмите 12 мес. перед предыдущим страховым случаем, т.е. первым декретным(сент.2007-сент. 2008)/разделить на кол-во отраб-х дней*140 (не знаю как цитаты вставлять)
Помогите, рассчитать пособие... Сотрудница уходит в декрет с января 2012, хотя больничный с 22.11.2011, она решила работать до конца года. В нашей организации работает с 01.05.2011, общая сумма заработка 16000 по декабрь включ. (на 0,25 ставки - основное место работы). До нас работала в др.организации с 01.01.2009 по 30.04.2011. Доходы за 2009-15750; за 2010-32571,43; с 01.01.11-30.04.11 20641,87
Здравствуйте.Помогите пожалуйста разобраться!
В 2008 первый раз устроилась на работу и проработав 5 месяцев уволилась.В октябре 2010 года устроилась работать в компанию в которой проработала 11 месяцев(уволилась)Узнав о беременности через 2,5 месяца вернулась обратно в эту компанию и числюсь там уже 4 месяца в январе в декрет.В среднем зарплата в компании была от 10000 до 18000 в месяц.Но последние 3 месяца зарплату не получаю, так-как то на больничном,то не выхожу на работу,по договоренности с начальством.Как будут рассчитываться выплаты?Лучше написать заявление чтоб считали по старой схеме?и примерно сколько мне выплатят?Заранее огромное спасибо за помощь)
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)