Приказ о премировании - обязательно Т-11а?

[mln]

процент будет у всех работников разный, у кого - больше, у кого - меньше,

Не надо делать разные % премии для работников, премии в сумме и так будут разными, в зависимости от оклада. Сразу же срабатывает вопрос о справедливости, дискриминации.....

[кet_vik]

А если % зависит от выработки конкретного подразделения

[mln]

Если только подразделение на сдельной оплате труда.....

[sem_ana]

Подскажите, а обязательно ли должно быть положение о премировании?

[Nikost]

Подскажите, а обязательно ли должно быть положение о премировании?

Если планируется выплата премий, то - да.

[sem_ana]

А ЕСЛИ У НАС жадный директор и никаких премий выплачивать не собирается? тем более ндфл платить с них. то значит положенние можно не делать?
трудовая инспекция придерется?

[mln]

Выплачиваете премии - Положение обязательно.
Не выплачиваете премии - Положение можно не делать.