×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Джулик
    Гость

    Больничный лист-беременность (на сохранении)

    Сотрудница лежала в больнице на сохранении в начале августа, но отпуск по беременности и родам (на 140 дней) наступил в середине сентябре. В больничном, который она предоставила за август написано "Дополнительный отпуск по беременности и родам", хотя это больничный за период, когда она лежала на сохранении. ВОПРОС: Этот больничный рассчитывается как обычный больничный лист и зависит от стажа (60%, 80%, 100%) и, соответственно, 2 дня за счет работодателя, остальные за счет ФСС. Или он считается как 100% от среднего заработка и полностью за счет ФСС. Какого типа больничный, когда женщина лежит на сохранении до наступления отпуска по беременности и родам.
    ВСЕМ ОГРОМНОЕ СПАСИБО!!!
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость

    Больничный лист по беременности и родам

    Больничный лист по беременности и родам оплачивают 100 % и все за счет ФСС

  3. #3
    Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,967
    Какого типа больничный, когда женщина лежит на сохранении до наступления отпуска по беременности и родам.
    Обычный с оплатой согласно страховому стажу.

  4. #4
    Аноним223
    Гость
    не встречалась с таким ни разу, обычно дополнительный по БиР дают после родов в случае осложненных родов или двойни, а тут ДО
    Уточните в ЛПУ, может ошибка, а может все верно, тогда 100%

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •