30 декабря, сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, написала заявление об увольненинии с 01 января 2010 года. В отпуске она находится уже 24 месяца. Мы должны ей что-либо выплатить?! Или просто оформляем трудовую, приказ об увольнении и все?