Сотр. идет в отпуск с 01.06. Отпускные расчитываю в конце мая.
И меня "заглючило"...Месяц начисления ставлю май?
А Средний зароботок нужно брать с июня 08-май 09?(но по состоянию на 27.05 з/плата за май еще не расчитана) или с мая по апрель???
Сотр. идет в отпуск с 01.06. Отпускные расчитываю в конце мая.
И меня "заглючило"...Месяц начисления ставлю май?
А Средний зароботок нужно брать с июня 08-май 09?(но по состоянию на 27.05 з/плата за май еще не расчитана) или с мая по апрель???
Хорошо там, где тепло...
А Средний зароботок нужно брать с июня 08-май 09?
Резерв отпусков не создаете?
А почему вы з/п расчитываете 27 числа? З/п расчитывается последним днем месяца.
27 отпускные. ( я же их за 3 дня должна выдать)Я и говорю, что по сост. на 27 з/плата за май еще не расчитана...
Хорошо там, где тепло...
Тогда получается что расчетный период будет с мая по апрель!
есть такое слово - аванс
"выдать" не тождественно "начислить"
расчётный период строго Июнь 2008 - Май 2009
Последний раз редактировалось Генук; 08.05.2009 в 11:10.
это почему? человек в отпуске с июня, расчетный период с июня по май. в чем сложность? расчитать 27 мая какая з/плата будет за май? ну расчитайте какбудто полностью отработал, потом подадут уточненный табель и сделаете перерасчет, если понадобится. такое часто бывает - заболел человек в последние дни или ещё какая причина. но это не повод менять расчетный период для отпуска
всем привет. подскажите по поводу отпуска.
у меня один сотрудник в отпуск не ходил 40лет.. да да имено 40 лет.
могу ли я ему предоставить отпуск на выходные. тобиш на 2 дня ( суббота и воскреснье) или нельзя так. подскажите как быть.
от улыбки станет всем светлей!
неплохо...
"сотр не был в отпуске 40 лет... могу я дать ему два дня?"
даже в Древнем Риме рабам два раза в год давали свободный день - на праздник Юпитера и на день тезоименитства кесаря
Отпуск может быть разбит на несколько частей но хотя бы одна часть годового отпуска не должна быть менше 14 дней. Да и потом это выглядит подозрительно и привлекает внимание. Мне кажется самое лучшее разубедить этого почтенного господина брать отпуск за 40 лет. Это не пророк Моисей? тот тоже 40 лет без отдыха ходил по пустыне.
подскажите, пожалуйста, если сотрудник отработал в Ко только полгода начисление отпускных проводить за период работы с дня поступления до дня начала отпуска?
Смотря в каком Ко...
Аноним223,А если зарплата сдельная? откуда узнаешь, сколько он за 3 еще заработает? Лучший выход- аванс.А 1-го числа уже ему первому все посчитать и дать разницу.ну расчитайте какбудто полностью отработал, потом подадут уточненный табель и сделаете перерасчет
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)