×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 14 из 14
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    203

    Эврика Увольнение по соглашению сторон.

    Подскажите пожалуйста, по-моему при соглашении сторон заявление не пишется об увольнении, а составляется соглашение обеих сторон. И в основании пишется соглашение № от числа. Я права?
    И что лучше писать по собственному или по соглашению сторон?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,827
    при соглашении сторон заявление не пишется об увольнении, а составляется соглашение обеих сторон
    Да
    И в основании пишется соглашение № от числа
    В основании чего? На основании соглашения издается приказ. А приказ вписывается в трудовую книжку.
    И что лучше писать по собственному или по соглашению сторон?
    Куда писать? Если Вам никаких "отступных" при соглашении не дадут, то без разницы-по собственному или по соглашению.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    203
    Основание в приказе?
    А что пишется в соглашении? У меня просто, что рабочий последний день 30 апреля.

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    203
    Почему никаких отпускных?

  5. #5
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,827
    Почему никаких отпускных?
    никаких "отступных" при соглашении не дадут
    .

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    203
    Это почему? Где такое написано?

  7. #7
    Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,967
    Alla Igorevna, что написано?
    КНО (отпускные) Вам полагается при увольнении по любой статье ТК, если у Вас есть неиспользованные дни-месяцы отпуска.
    Просто увольнение по соглашению сторон, как правило, сопровождается выплатой работнику некоторой суммы - отступных. Вы-то со своим работодателем о чем договорились в соглашении?

  8. #8
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    203
    Договорились о том, что я работаю 30 апреля последний день, а все остальное остается как и было. Отпуск я не отгуляла, 19 дней.

  9. #9
    Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,967
    Alla Igorevna, значит, получите зарплату за апрель и КНО.
    Забавное у Вас соглашение сторон - ничем не отличается от увольнения по собственному желанию, Чего и добивался Ваш работодатель, насколько помнится по Вашим предыдущим постам.
    Последний раз редактировалось Просто Таша; 28.04.2009 в 07:44.

  10. #10
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,827
    Отпуск я не отгуляла, 19 дней
    Должны получить КНО за 19 дней. А почему именно 19? 18,67 округлили?

  11. #11
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    203
    Ага округлили.

  12. #12
    Клерк
    Регистрация
    27.10.2008
    Адрес
    Екатеринбург
    Сообщений
    203
    А службе занятости есть разница увольнения, по собственному или по соглашению сторон?

  13. #13
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,827
    Сейчас, вроде, нет.

  14. #14
    Аноним
    Гость
    А можно поподробнее про службу занятости? В чем разница, если туда придет человек, уволившийся по собственному? пособие не дадут?

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •