Добрый день!
как вы считаете, можно ли установить сотруднику выплату заработной платы за 1 половину месяца 50 % процентов от оклада?
Добрый день!
как вы считаете, можно ли установить сотруднику выплату заработной платы за 1 половину месяца 50 % процентов от оклада?
неа,он должен получить согласно отработанному времени
По закону - нельзя.
По жизни - если во второй половине месяца работник заболеет/прогуляет/уволится/умрет, может оказаться, что вы переплатили.
А если в первой половине месяца рабочих дней меньше, чем во второй - то недоплатили, и работник может пожаловаться в ТИ.
Решать вам.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)