Аутстаффинг (англ. out — «вне» + англ. staff — «штат») — это способ управления персоналом, предполагающий оказание услуг в форме предоставления в распоряжение заказчика определенного количества работников, не вступающих с ним в какие-либо правовые отношения (гражданско-правовые, трудовые) напрямую, но оказывающих от имени исполнителя определенные услуги (работы) по месту нахождения заказчика.
На самом деле аутстаффинг-когда ранее работавший в организации- заказчика сотрудник передается в штат организации -исполнителю, который и будет для него р/д, но работать он будет по-прежнему в своей организации.
Лизинг персонала-разновидность аутстаффинга, когда новый работник будет работать в организации- заказчике, хотя и связан тр. отношениями с организацией -исполнителем. Т.е. в описываемом случае как раз лизинг.
Всем доброго дня!
Остро встал вопрос по поводу уменьшения налоговым агентом НДФЛ на сумму уплаченных фиксированных авансовых платежей. По поводу уведомления из налоговой все понятно, а как часто можно обращаться за этим уведомлением?
Я вот поняла из ст.227.1 НК РФ, что только раз в год.
Уважаемые, может кто-нибудь в НИ уже обращался, отзовитесь пожалуйста...
Добрый день всем, помогите понять правильно я мыслю.
Иностранец пришел устраиваться на работу, принес паспорт, регистрацию, миграционку, патент, полис, квиток что оплатил 1 месяц 4000,00 (Москва).
Я устраиваю его на этот оплаченный месяц? Патент получается его выдан на месяц, раз оплачен только месяц. Читала что договор бессрочный должен быть, а что если он не оплатит месяц, я должна буду в срочном порядке его уволить или просто каким-то образом отстранить от работы??
Еще учиться и учиться
Меня тоже мучает этот вопрос. 1 раз за налоговый периода? И в рекомендуемом заявлении, и в уведомлении стоит не период, а год. Но тогда, уменьшить НДФЛ можно на незначительную сумму, а если обращаться в конце года, скажем в декабре, то возможен ли возврат налога НА или только зачет?
Я с Вами не ругаюсь и не спорю, я просто доказываю, что я права.
Пример. ИГ работает в Москве и заплатил за 11 мес. 4000*11=44000 руб. В декабре 2015 г. р/д получил уведомление из НИ об этих 44000. З/пл ИГ составляет 10000/мес. За 11 мес удержано и уплачено 10000*11 мес*13%=14300 руб. НДФЛ. В результате перерасчета НДФЛ исчисленый =0 (44000>14300). Про разницу вопроса нет- 29700 руб подарены государству на основании п.7 ст. 227.1.
В декабре начислен НДФЛ 1300 руб. Я могу зачесть сумму 1300 руб (не платить за декабрь) . Могу ли я вернуть ему 13000???? Или ее вернет НИ? Или она тоже-подарок?
Последний раз редактировалось kiry; 16.04.2015 в 12:57.
kiry, я поняла о чем Вы говорите, и я том же. Если в конце налогового периода сумма НДФЛ, уменьшенная на авансовые платежи окажется меньше суммы удержанного из заработка налога, навряд ли его кто-то вернет, так и останется излишне удержанная. У нас по перерасчету из нерезидента в резиденты никто ничего не возращал, все боялись, и с этим навряд ли кто-то будет разбираться.
Я с Вами не ругаюсь и не спорю, я просто доказываю, что я права.
Ст. 224 НК:
"....3. Налоговая ставка устанавливается в размере 30 процентов в отношении всех доходов, получаемых физическими лицами, не являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации, за исключением доходов, получаемых:
....от осуществления трудовой деятельности, указанной в статье 227.1 настоящего Кодекса, в отношении которых налоговая ставка устанавливается в размере 13 процентов;
Статья 227.1. Особенности исчисления суммы налога и подачи налоговой декларации некоторыми категориями иностранных граждан, осуществляющих трудовую деятельность по найму в Российской Федерации. Порядок уплаты налога
1. В порядке, установленном настоящей статьей, исчисляется сумма и уплачивается налог на доходы физических лиц от осуществления трудовой деятельности по найму в Российской Федерации на основании патента, выданного в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (далее в настоящей статье - патент), следующими категориями иностранных граждан, осуществляющих такую деятельность:
....2) иностранные граждане, осуществляющие трудовую деятельность по найму в организациях и (или) у индивидуальных предпринимателей, а также у занимающихся частной практикой нотариусов, адвокатов, учредивших адвокатские кабинеты, и других лиц, занимающихся в установленном законодательством Российской Федерации порядке частной практикой.
Вопрос следующий: Может ли ИГ с оформленным патентом не работать, а просто находиться на территории РФ, вовремя оплачивая продление срока действия патента?
Договор бессрочный, если нет оснований для срочности. Патент выдается на срок от1 до 12 мес. и действует на период, за который уплачен НДФЛ. Затем его можно еще продлить на 12 мес.Если у вас нет сведений, что патент действует (уплачен НДФЛ на новый срок), работника надо отстранить от работы-на срок до 1 мес. Затем можно уволить.
Вопрос следующий: Может ли ИГ с оформленным патентом не работать, а просто находиться на территории РФ, вовремя оплачивая продление срока действия патента?
ИГ должен оправить заказным письмом или представить лично копию тр. договора в течение 2-х месяцев с даты получения патента. Если этого не сделать, то патент аннулируется.
В Федеральном законе от 24 ноября 2014 г. N 357-ФЗ есть такой пункт
7. В течение двух месяцев со дня выдачи патента иностранный гражданин, осуществляющий трудовую деятельность у лиц, указанных в абзаце первом пункта 1 настоящей статьи, обязан представить лично либо направить заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере миграции, выдавший патент, копию трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг).
Я правильно трактую, что не осуществляющий деятельность не обязан?
А как узнать отправил или нет? Попросить доказательства у работника, почтовая квитанция если почтой, или отметка если сам возил? Ведь если не отправит, то патент аннулируется и работать он не сможет и работодатель должен уволить работника, так ведь?
Еще учиться и учиться
Правильно
На основании ст. 13.3, Федеральный закон от 25.07.2002 N 115-ФЗ
22. Патент иностранному гражданину не выдается и не переоформляется, а выданный патент аннулируется территориальным органом федерального органа исполнительной власти в сфере миграции:
......4) в случае непредставления в соответствии с пунктом 7 настоящей статьи копии трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг);
Более того
"В случае, если срок действия имеющегося у иностранного гражданина патента не был продлен либо выданный ему патент был аннулирован, данный иностранный гражданин в случае истечения срока его временного пребывания в Российской Федерации обязан выехать из Российской Федерации.";
Есть "квиток", есть патент-сами же говорили.
Не аннулируется, а окончился срока действия патента
Если аннулируется (допустим не представлен тр. дог) ФМС извещает об этом р/д и держателя патента в течение 3-х дней-так написано в законе, но, сдается мне, что это не будет работать. Поэтому надо самим отслеживать-попросить подтверждение, например. Хотя, с другой стороны-ни меня, ни работника не оповестили-с меня взятки гладки.
На здоровье!
Ответственности нет. Если человек не смог или не захотел устроиться патент аннулируется, иностранец выезжает.
Эту тему просматривают: 3 (пользователей: 0 , гостей: 3)