×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 7 из 7
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    12.09.2008
    Адрес
    Ростовская обл.
    Сообщений
    1,762

    ИП и стаж работы

    Коллеги, подскажите. Есть ИП, работает, платит фиксированные взносы. Кроме того, он является сотрудником некоего ООО, там лежит его трудовая книжка. Но это ООО практически не действующее, все сотрудники в отпусках без содержания. На мой вопрос, зачем он там числится, отвечает:"Пусть стаж идет". Сейчас разве это имеет значение, если ни начислений, ни выплат в ПФР не производится?
    Поделиться с друзьями
    Последний раз редактировалось Елена_N; 05.08.2018 в 11:02.

  2. #2
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,831
    стаж для пенсии в ООО не идет. Он идет в ИП

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    12.09.2008
    Адрес
    Ростовская обл.
    Сообщений
    1,762
    бух2007, вот и я о том же... Атавизм какой-то, если есть трудовая книжка, значит, она должна где-то быть, даже если никакой зарплаты нет, и, похоже, в ближайшую пятилетку не будет...

  4. #4
    Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    222,723
    Ну речь может идти только о стаже для больничных. ФСС до сих пор по трудовой книжке стаж считает

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    12.09.2008
    Адрес
    Ростовская обл.
    Сообщений
    1,762
    Над.К, ну разве что... Хотя больничный во время отпуска б/с все равно не выдается.

  6. #6
    Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    222,723
    Так это сейчас. А потом ведь человек может пойти работать куда-то. И стаж нужен будет для расчета больничного. И вообще, зная наше государство, соломку надо стелить где только можно

  7. #7
    Клерк
    Регистрация
    12.09.2008
    Адрес
    Ростовская обл.
    Сообщений
    1,762
    Над.К, это точно... Просто здесь возникла некая коллизия: директор той ООО-шки планирует ее со временем закрыть, а поскольку остались там только двое(собственно директор и этот сотрудник, который ИП, и оба они в отпусках без сохранения з/платы), то дир ему предлагает уволиться, а тот сопротивляется.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •