×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Ставка на полставки в штатном расписании

    У меня в штатном расписании есть 1 ставка продавца кассира.
    Если действующий продавец написал заявление,что хочет работать год на 0,5 ставки, то я могу взять второго продавца 0,5 ставки ,учитывая,что в штатном у меня 1 позиция.
    Или мне надо внести изменения в штатное и записать 2 позиции продавца по 0,5 ставки?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    28.04.2007
    Сообщений
    7,674
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    то я могу взять второго продавца 0,5 ставки
    можете. но если через год первый продавец захочет выйти на полную ставку, тогда внесете изменения в штатное расписание, введете еще одну ставку.

  3. #3
    Аноним
    Гость
    А свободные позиции в штатном могут быть?
    например, у меня есть Рук-ль отдела продаж с начала года, но место вакантно.)
    Или в штатном должны быть только занятые должности,а новые вноситься по мере появления кандидатов на них?

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    28.04.2007
    Сообщений
    7,674
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    А свободные позиции в штатном могут быть?
    вообще могут, но в некоторых регионах служба занятости требует предоставлять сведения о свободных вакансиях.

  5. #5
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от olga-osina Посмотреть сообщение
    вообще могут, но в некоторых регионах служба занятости требует предоставлять сведения о свободных вакансиях.
    Московская область у нас - обособка и Москва - голова.
    можем?

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    28.04.2007
    Сообщений
    7,674
    про Москву не знаю

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •