Генеральный директор постоянно в разъездах.
И пришла ему в голову идея: а почему бы не ставить его личную ЭЦП на всех документах: акты, УПД, авансовые отчеты, Приказы...
Такое возможно? И как такое подписание провести: Приказом?
Генеральный директор постоянно в разъездах.
И пришла ему в голову идея: а почему бы не ставить его личную ЭЦП на всех документах: акты, УПД, авансовые отчеты, Приказы...
Такое возможно? И как такое подписание провести: Приказом?
Просто-бух, если и сотры подпишут документ ЭЦП думаю вполне возможно использовать и ЭЦП директора..
ГД пусть "раздаст" все полномочия по подписанию документов сотрудникам (приказом, доверенностью), кто же мешает? У нас ГД подписывает всегда только договора, если есть время кассу+ ав.отчеты+ сч/ф, в его отсутствие подписывают др.сотрудники.
не поняла, директор сам хочет просматривать документы и после этого ставить ЭЦП? Если он их не собирается изучать, мне кажется проще сделать доверку.
сначала документы просматривает финдир. А потом директор ставит подпись.
Ну так у них "заведено"...
Мы не ищем легких путей)
У хорошего бухгалтера, не сойтись может только юбка!
гыы, очень финдир удобно устроился, делать может что угодно, а подпись будет отсутствующего директора.
Интересно, директор осознает, что, расписываясь в документах, созданных в период его отсутствия, задним числом, может себе проблем нажить?
Если Вы за директора, настоятельно советуйте ему доверку на финдира выдать, пусть сам отвечает.
Кстати, Вы так и не ответили внятно - КТО будет ставить ЭЦП - сам директор удаленно или кто-то, владеющий флешкой?
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
этот факт называется "дискриминация", и делает эту подпись, в принципе, недействительной. Потому что в правилах использования ЭЦП (или договоре, или что там на нее выдается) написано, что передача ЭЦП другому лицу запрещена.
Так что безопаснее для директора выдать финдиру нормальную доверенность, и ничего не выдумывать с ЭЦП. Пусть уж лучше лицо, подписывающее документы, само за себя отвечает.
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)