Нарушение ТК?

[Tigrasha]

Добрый день,
представительство инофирмы (некоммерческое, налог на прибыль в РФ не платит) хочет рассчитаться с сотрудниками за неиспользованные дни отпуска за прошлые годы без увольнения. Как вариант рассматривается соглашение с каждым сотрудником о выплате бонуса в зачет неиспользованных отпусков. Все налоги с выплат будут уплачены.
Насколько это серьезное нарушение? Кто и как может его выявить и как и кого наказать?

[Tigrasha]

Есть статься в КоАПе:
Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

[Кодекс РФ об административных правонарушениях] [Глава 5] [Статья 5.27]
1. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 2 и 3 настоящей статьи и статьей 5.27.1 настоящего Кодекса, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Кто может наказать и в каком случае?

[Над.К]

Трудовая инспекция

[Tigrasha]

Над.К, спасибо.