×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 3 из 3
  1. #1
    Аноним
    Гость

    выход на работу в отпуске по уходу

    подскажите, пожалуйста, где прописаны ограничения по возможности работы в отпуске по уходу ? насколько я понимаю, можно работать неполный рабочий день? насколько неполный? директор требует нормативку, говорит, что нельзя
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Не клерк
    Регистрация
    12.06.2008
    Сообщений
    12,753
    ТК РФ ст.256, 255-ФЗ ст.11.1 п.2. Неполнота не нормируется, но применять без фанатизма. А то был случай, сократили на час в неделю, в пятницу, ФСС не принял возмещение. Но сокращение на час в день ИМХО нормально.

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от GSokolov Посмотреть сообщение
    ТК РФ ст.256, 255-ФЗ ст.11.1 п.2. Неполнота не нормируется, но применять без фанатизма. А то был случай, сократили на час в неделю, в пятницу, ФСС не принял возмещение. Но сокращение на час в день ИМХО нормально.
    спасибо, человек на полдня хочет выйти

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •