Стандартные вычеты

[Дана]

1) Сотрудник принят на работу с 11.01.05,заявление на стандартные вычеты написал 11.03.05, сл-но вычет предоставляется с 11.03.05. Так?
2) Сотрудник принят на работу 01.02.04 справку с предыдущего места работы не предоставил, заявление на вычет с 01.02.04
заработная плата с 02-08 составила 2000*7=14000
в октябре взял отпуск с 01.10 по 28.10 сумма отпуска составила 1891-96,
отпуск внесен в сентябре 2000+1891,96=3891,96
а 29.10 уволился, но за 29.10 начислена з/пл в размере 95-24.
т.е. сумма вычета больше дохода, сл-но вычет предоставлен в сумме равной 95-24

Сл-но, доход составит 16000+1891,96+95,24=17987,2
станд вычеты 400*9=3600
17987,2-3600=14387,2*13%=1870 или все таки как у меня

доход 17987,20
а стандартные вычеты 400*8=3200 + 95,24=3295,24
17987,20-3295,24=14691,96 * 13%=1910 Как правильно, меня интересует суммы стандартного вычета за октябрь 400 р или все-таки 95,24.

[karma]

1) Так.
2) Вы выплачиваете 95,24 зарплату, льготу 400 руб. предоставляете, но она роли не играет. Если бы Вы начислили зарплату 401 руб, то тогда пришлось бы начислить и подоходку 13 копеек.

[Аноним]

В том то и дело, что играет в первом случае налогооблог база 14387*13%=1870, а во втором 14692*13%=1910, сл-но, если вычет в октябре 400 руб,то я завысили поход.налог на 40 руб.

[karma]

Мое мнение такое, если разложить все по месяцам, то получается, что в октябре начислена з/п за 1 день,т.к. льгота предоставляется 1 раз в месяц, то Вы выплачиваете работнику 95-24, а если бы Вы отпускные считали октябрем, то там набежал бы п/н, а т.к. работнику необходимо выплатить отпускные за 3 дня до отпуска... Я считаю, что Вы выплачиваете ему эти 95 руб и все.

[karma]

Замкнуло... Льгота считается нарастающим итогом, т.е. Вы предоставили в октябре ему 95-24, а 304-76 должно перейти в следующий месяц, но т.к. он увольняется, то в справке должна быть сумма предоставленных вычетов 3295,24.

[БВБ]

то в справке должна быть сумма предоставленных вычетов 3295,24.

А по налоговому кодексу есть стандартный вычет 92,24 рубля в месяц или нет ???

[karma]

Нет, конечно. Но он имеет право на 400 руб, если бы он не увольнялся, то оставшаяся сумма перешла бы в следующий месяц. До конца года еще 2 месяца и он может воспользоваться льготой на другой работе...

[БВБ]

Но он имеет право на 400 руб, если бы он не увольнялся, то оставшаяся сумма перешла бы в следующий месяц.

А про переход на следующий месяц в НК тоже что-то есть ?

[Чиж]

1) Сотрудник принят на работу с 11.01.05,заявление на стандартные вычеты написал 11.03.05, сл-но вычет предоставляется с 11.03.05. Так?

Смотря что он написал в заявлении... Обычно пишут "предоставить стандартные вычеты за 2005 год". В таком случае бухгалтер обязан эти вычеты предоставить с начала года и пересчитать НДФЛ

2) Сотрудник принят на работу 01.02.04 справку с предыдущего места работы не предоставил, заявление на вычет с 01.02.04

.Вычеты предоставляете, только если сотрудник не числился нигде в январе. Если есть запись, нужна справка с пред. места работы. Нет справки-нет вычета.

меня интересует суммы стандартного вычета за октябрь 400 р или все-таки 95,24.

Ну уж коли вычеты решили предоставить, то конечно же, 400 руб.