×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 10 из 10
  1. #1
    Аноним
    Гость

    Схема ИП и трудовой договор+ИП

    Вообщем есть такая схема у ИП1 работает человек по трудовому договору, человек открывает ИП2 и выполняет услуги для ИП1, при этом трудовой договор продалжает действовать, есть ли какие нибудь риски налоговые?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Аноним
    Гость
    просто всё время оформлять туда сюда невыгодно

  3. #3
    Аноним
    Гость
    А будет выхлоп с этой схемы? Есть налоговая выгода?

  4. #4
    Модератор Аватар для Тоня
    Регистрация
    20.07.2004
    Адрес
    г.Москва
    Сообщений
    45,873
    при этом трудовой договор продалжает действовать
    З/та так же продолжает выплачиваться в рамках этого договора?

  5. #5
    Аноним
    Гость
    Да. Услуги ИП2 будет оказывать другие чем указаны в трудовом договоре.

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    20.01.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    499
    А на фига трудовой договор-то? Пусть все услуги ип оказывает.

  7. #7
    Аноним
    Гость
    так надо, просто раньше было серо теперь хотим бело, но налогов поменьше

  8. #8
    ~ Аватар для Зета
    Регистрация
    18.10.2009
    Сообщений
    17,638
    Аноним, что за услуги?

  9. #9
    Аноним
    Гость
    консультации различные

  10. #10
    ~ Аватар для Зета
    Регистрация
    18.10.2009
    Сообщений
    17,638
    Уточните, на какую тему консультации. И какая должность у него как у работника? Пересечения не будет?

    А то, может, такие консультации входят в его обязанности как работника?

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •