У меня следующая ситуация-- Штатного сотрудника в связи с производственной необходимостью отправляют в командировку в другой город на 1 день- выписывается командировочное удостоверение. Сотрудник нанимает а\м (допустим просто знакомого) за свой счет заправляет ГСМ совершает поездку туда и обратно. -- Можно ли затраты на данный ГСМ( чек АЗС прилагается)возместить как расходы на проезд. И нужно ли заполнять путевой лист и заключать договор аренды а\м , если в следующий раз сотрудник наймет другой автомобиль, т.к у организации нет служебного а\м, нет маршрутных авто и каждый раз приходиться просить(договариваться),чтобы свозили.