Пособие по уходу до 1,5 лет в 2010 из расчета оклада

[Необыкновенная]

Добрый день!

Мне нужно точно знать, как рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2010 году из расчета оклада.

№ 255-ФЗ от 09.12.06г.(в редакции ФЗ № 213-ФЗ от 24.07.09г.)
№ 375 от 15.06.07г.(в редакции ПП РФ № 839 от 19.10.09г.)

Выборка из 375 от 15.06.07г.:

11.1. В случае если застрахованное лицо в течение периодов, указанных в пунктах 6, 10 и 11 настоящего Положения, не имело заработка, средний заработок определяется исходя из тарифной ставки установленного ему разряда, должностного оклада, денежного содержания (вознаграждения) на день наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам или отпуска по уходу за ребенком.
23. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком, за исключением случаев исчисления указанного пособия, предусмотренных пунктом 11.1 настоящего Положения, исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, который определяется путем умножения среднего дневного заработка, рассчитываемого в соответствии с пунктом 15 настоящего Положения, на 30,4.

В 2009 году мы рассчитывали следующим образом:

Сотрудница идет в отпуск по уходу за 2-м ребенком с 21.04.09 по 23.07.10, оклад 11100 руб..

Расчет:
11100/30*30,4*40%=4499 руб. 20 коп - сумма ежемесячного пособия.

Как правильно рассчитывается пособие из оклада в 2010?
В ФСС нам ответили, что как и в 2009, так ли это?

У кого есть данная информация, прошу поделиться.

Спасибо

[Генук]

Вы точно скажите оклад и дату ухода в отпуск по уходу в этом году

[Необыкновенная]

Точные даты:

Иванова Е.И. уходит в отпуск по уходу до 1,5 лет за вторым ребенком с 15.02.2010 по 03.05.2011, заработка нет, расчет из оклада 13500 руб.

[Генук]

размечтались... это Вам 2010 год... что с ней было до 15.02.2010?
где сидела?

[Необыкновенная]

Что было!!!:

бл по беременности и родам с 28.09.09-14.02.10 на 140 кал. дней
отпуск по уходу до 3-х лет 13.03.09-27.09.09 196 кал. дней
отпуск по уходу до 1,5 лет 26.11.07-12.03.09 473 кал.дня
бл по беременности и родам с 09.07.07-25.11.07 на 140 кал. дней

[Генук]

тогда совсем просто: за средний берётся оклад 13500
если РК нет, то струячим 40%:
Пособие = 13500*0.4 = 5400

[Аноним]

Уважаемые клерки, помогите
ситуация в следующем, наша сотрудница ушла в декрет, в июле 2009 г. родила, с октября получает пособие по уходу за ребенком, какие месяцы у меня должны входить в расчет среднего заработка, если с февраля 2009 г, у нее больничный. Заранее благодарю

[Аноним]

13500*12/365*30,4/100*40=5397,04

[Антон и Наталья]

Это же бред! Вы сами понимаете, что пишите?!!!!!

[Осенька11]

подскажите,как правильно. я посчитала размер ежемесячного пособия по уходу до 1.5л.
отпуск начался с 05.01.10. Как рассчитать сумму конкретно за январь? ведь получается не полныц месяц.
допустим,размер ежемесячного равен 8000р. нужно 8000/31*27дней = 6967,74р. так???

[Просто Таша]

Так. Сначала определяем сумму пособия за полный месяц, потом из нее пропорционально календарным дням расчитываем за неполный.

[Осенька11]

Спасибо Таша!!
а еще подскажите, количество детей при расчете влияет только на мин.размер пособия? если это второй ребенок, минимальный размер - 3000?

[Просто Таша]

4120,82

[Аноним]

Подскажите, пожалуйста, как пересчитать пособие по уходу за ребенком в 2010. Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком- 03.10.08-30.01.10. Оклад-9800. До этого ежемесячное пособие составляло- 3400,06

[Просто Таша]

Ребенок первый, судя по сумме. Никак не пересчитать, останется таким же.

[Аноним]

Ребенок первый, судя по сумме. Никак не пересчитать, останется таким же.

Т.е пособие индексируется, если 2 ребенка?

[Генук]

3400.06 * 30/31 = 3290.38

[Аноним]

3400.06 * 30/31 = 3290.38

Спасибо огромное! я так понимаю 31-этокол-во дней в январе? а 30? И больше пересчитывать не нужно? Только один раз?

[Генук]

так это первые роды были или нет?

[Аноним]

так это первые роды были или нет?

Первые.

[Ольга Коврижных]

так это первые роды были или нет?

А причем здесь роды??? Ребенок может быть и приемным.

[Просто Таша]

Т.е пособие индексируется, если 2 ребенка?

Пособие пересчитывается, если оказывается меньше установленного минимума. Но если Вы в прошлом году платили 3400,06, то ребенок первый (на второго и следующих нельзя было платить меньше 3746,20). А на первого сумма 3400,06 годится и в 2009, и в 2010 году

3400.06 * 30/31 = 3290.38

Это не пересчет пособия

[Аноним]

Пособие пересчитывается, если оказывается меньше установленного минимума. Но если Вы в прошлом году платили 3400,06, то ребенок первый (на второго и следующих нельзя было платить меньше 3746,20). А на первого сумма 3400,06 годится и в 2009, и в 2010 году

Это не пересчет пособия

Спасибо! Если не ошибаюсь размер минимального пособия на 2010 г -2060,41

[БиБи]

скажите плииз СДЗ
если сотрудница в отпуске по уходу за ребенком с ноября 2009 года... ей ничислялась мах. пособие (т.к. 40 % у нее выходило 8460 руб)... сейчас мах. пособие более 13 т.р. я должна начислять 8460 руб.?
А при расчете СДЗ теперь входит мат.помощь к отпуску и отпускные? если входят, то я должна пересчитывать СДЗ и пересчитать пособие по уходу за 2010 год?

СПАСИБОЧКИ всем ответам!

[vyacheslav_s]

СДЗ не пересчитывается. К старому СДЗ применяется новый максимум.

[БиБи]

значит 8460 руб???

Спасибочки!

[Аноним]

Работница ушла в отпуск по БИР до 20 декабря2009 года. Среднедневной заработок используемый для расчета пособия БИР составлял 102 р 13 коп.
Сейчас работница прислала все документы для начисления пособия по уходу за ребенком.
2009 год рассчитала так: 102.13*40%*30,4=1241,87. Минималка в 2009 г =1873,10, соответственно за декабрь берем минималку 1873,10/31*11= 664,65. Правильно?
А 2010 рассчитываю соответственно из минималки 2010 = 2060,41, т.е. далее ежемесячно перечисляю эту сумму

[Аноним]

пособие для отпуска по уходу считается не из СДЗ по БиР, а заново, если были отработанные дни

[Аноним]

А в чем будет отличие? У нее отпуск по бир с 03-08-09 по 20-12-09, с 21-12-09 отпуск по уходу. Работница принята 16-03-09 отработала по 30-03-09. Более она на работу не выходила: больничные, прогулы и отпуск по бир. Оклад по договору 9000, ей была начислена з/п за март 4800. А как надо пересчитать СДЗ?

[Просто Таша]

Соответственно разным расчетным периодам:
для отпуска по БиР - 16.03.09-31.07.09
для отпуска по уходу - 16.03.09-30.11.09

В данном конкретном случае разницы нет, но в общем случае СДЗ может отличаться

И еще: не надо задавать один и тот же вопрос аж в трех ветках.