Предположим по каким-то причинам(банально просахатили, сменился главбух, директор, кадровик еще кто-то) сотруднице дважды выплатили пособие по БИР.
Один раз перед декретом, второй раз опосля.
Можно ли его вернуть взад при отсутствии у сотрудницы согласия на то?
Ведь это вроде как не счетная ошибка?![]()