Исчезновение сотрудника

[Аноним]

Недавно устроилась на фирму. Разбираясь с кадрами увидела такую картину: сотрудник уволен по собственному желанию (запись в трудовой), но заявления на увольнение нет. Более того, нет заявления и приказа о приеме на работу. Трудовая осталась у нас. Пыталась связаться с этим товарищем, но телефон не берет, на письма не реагирует.

[Аноним]

трудовую обязаны выслать по почте. все остальное нарисуйте сами.

[Julast]

Вначале письмо с уведомлением. Что предлагаете явиться в вашу контору для завершения дел. Только с уведомлением. Не явится - тогда снова с уведомлением трудовую книжку.

[Coreopsis]

А зарплата ему начислялась и платилась?

[Аноним]

А зарплата ему начислялась и платилась?

да

Письмо с уведомлением отправляла 2 раза. Оба раза получал (но в уведомлении подпись не его).

[Julast]

Вносите изменения в трудовую, но только после того, как получите служебку от его непосредственного руководителя и составите акт об отсутствии его на рабочем месте и уволите его по статье. Например, так.