Ответить в теме

Сообщение от room111

Так что работы предстоит много.

3-4 месяца

Чем фирма занимается то?
Вам в любом случае 2014 год придется полностью восстанавливать, т.к. от баланса и от НДСа никуда не денетесь. А на 31.12.13 нужно внести остатки и при необходимости сдать корректировочную отчетность. Так что работы предстоит много.
Изложу примерный порядок действий:
1. Выгрузка и разноска банка и кассы.
2. Разноска дебиторки и кредиторки (60,62 счета)
3. Разноска товаров, материалов (10,41 счета)
4. Проверка и разноска начислений по зарплате.(70 сч.)
5. Разноска авансовых отчетов (71 сч.)
6. Когда все разнесено - формирование и сдача корректировочной отчетности.
В процессе Вам нужно будет:
- перекопать и разложить в полном порядке все документы,
- обзвонить контрагентов и запросить акты сверок и недостающие документы,
- запросить или самой составить недостающие договора на каждую сделку,
- создать личные дела по всем сотрудникам и собрать в них все основные кадровые документы, а так же сделать приказы по каждому сотруднику на отпуск, увольнение, прием и т.д. Сделать штатное расписание и график работ.

Что еще можно сделать можно сказать только взглянув на объем работ.

Сообщение от room111

lisss
Согласен на все 100%!

слить фирму не реально. есть выигранные тендеры на данную компанию на этот и следующий год...

lisss
Согласен на все 100%!

если серьезно не велся бухучет - значит и фирма несерьезная.
Я бы оценил объем дебиторки, которая реально подтверждается и необходима к погашению на текущий момент.
Исходя из этого посоветовал бы нанимателю принять решение о "сливе" старой фирмы и открытии новой с нуля и организации грамотного бухучета.

Да, забыла... Обязательно за архивируйте базу. Установите себе ее на компьютер. Ведите все операции в ней. Уже есть необходимое, удобно копировать, не надо "вбивать" все по новому. Проверьте настройки УП, структуру, номенклатурные группы, статьи затрат. Когда внесете все первичные документы, закроете месяц, увидите отклонения. Это может все, что угодно, вплоть до начисления амортизации. Сверите две базы. Исходя из сумм и периодов, решите, нужно ли сдавать уточненку.

спасибо большое за советы!
благодаря им, картинка вырисовывается

Сообщение от Аноним

с чего мне начать

Я начинал с расчетного счета. Потом, по кор. счетам - акты сверок. Уточненки не всегда - они потихоньку уходят за трехлетний срок.

См. архив http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=526613
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=524555
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=510165 ну и еще наверно есть..
Восстановление учета всегда тяжелый и трудоемкий процесс. Также достаточно дорогостоящий. Зато Вы получите большой опыт. Не пугайтесь, дерзайте, успехов Вам!

соответственно уточненки будут!

Сообщение от Letter

вообще по практике проще поднять все документы забить все заново и тогда точно за цифры можно отвечать ,

На своем опыте могу сказать, что , если руководителю надо привести фирму в порядок и работать с ней дальше, то необходимо завести все данные в 1С с начала деятельности, сформировать новые отчеты и сдать уточненку. Это очень муторно и долго, но зато вы будете иметь "чистую" фирму и отвечать только за свои ошибки, а не за ошибки предыдущего буха, а они, рано или поздно, обязательно вылезут.

Конечно, он хотел бы обойтись малой кровью, но ему важно все восстановить...
Отсюда и вопрос, как в моем случае можно сделать восстановление? Можно ли без уточненок обойтись?

Сообщение от Аноним

что делать? Подавать уточненки, доплачивать налоги и пени?

А вот это уже у руководителя спрашивать надо. Может он в курсе или сам говорил какие цифры платить, бывает такое частенько. А еще он может быть против уточненок.

Да, именно практический совет мне нужен...
Но если за основу я возьму цифры из ее декларации, то так я сделаю 9 месяцев...
Вы рекомендуете, с самого начала для восстановления учета забивать все данные в отдельно созданной базе, верно?
Если при этом мои данные по декларациям и балансам будут не соответствовать сданным, то что делать? Подавать уточненки, доплачивать налоги и пени?

с нанимателем ... насчет оплаты этого. а практический совет. берете ее декларации принимаете как данность, берете сальдо которое есть на начало года и забиваете 9 месяцев по документам.
т.е в 1с забиваете сальдо на начало и пляшете от него. вообще по практике проще поднять все документы забить все заново и тогда точно за цифры можно отвечать , я восстанавливала 3 года. за 3 месяца. это только восстановление без текучки

Сообщение от Старый ворчун

с серьезного разговора с нанимателем.

.

на тему?

Сообщение от Аноним

...
По декларациям: сданные декларации с сформированными в 1С не совпадают...

В общем, судя по разговорам, бухгалтер была загружена другой работой в иных компаниях и вести ничего не вела толком.... Все налоги платила "на глаз" и декларации составляла тоже аналогичные....


Помогите, с чего мне начать.

с серьезного разговора с нанимателем.

Может, у кого-то был похожий опыт

был...

пока разгребаешь чужие завалы, свои собственные воздвигаются.

Сообщение от Аноним

За 9 месяцев есть сальдо на начало 2014 года и на текущую дату.

по 44 счету
не дописала

Помогите, пожалуйста, с чего начать...Голова кругом.
ООО на ОСНО. Учет практически бухгалтер не вела.
Я для себя решила сдать 9 месяцев, а потом уже начать разбираться с учетом до 2014 года ... Пока решила хотя бы кое-как 9 месяцев закрыть.
За 9 месяцев есть сальдо на начало 2014 года и на текущую дату. Зарплата, взносы с нее и налоги не начислялись, соответственно и 70, 68,69 счетам только дебетовое сальдо, оборотов по кредиту нет.
Из налогов - начисление только по НДС.
По 60 и 62 счетам: сальдо есть и по субсчетам (по одним и тем же компаниям сальдо и по Д и по К).

По декларациям: сданные декларации с сформированными в 1С не совпадают...

В общем, судя по разговорам, бухгалтер была загружена другой работой в иных компаниях и вести ничего не вела толком.... Все налоги платила "на глаз" и декларации составляла тоже аналогичные....


Помогите, с чего мне начать. Может, у кого-то был похожий опыт