Ответить в теме

Сообщение от Доктор Ватсон

Сегодня получили по ТКС письмо с требованием предоставить СЗВ-К на двух работников - меня самого (почему-то только с даты 1997 года) и еще одну работницу, у которой стажа до 2002 года быть не могло по причине малолетства.

Как поступить - отправить СЗВ-К только на меня (в то время я работал совсем у другого работодателя, который сдох (рейдеры)), а как быть с работницей - отправить СЗВ-К со стажем 0 лет 0 месяцев 0 дней или не отправлять вовсе?

Мы позвонили в ПФ Сообщили, что нужно предоставить письмо в произвольной форме о сотрудниках у которых нет стажа.

Сообщение от Univers

сняли с расчета одну фирму, которая переводила на меня взносы, но справки я от них взять не могла

Значит, и у меня все трындецом накроется... Все, где работал до нынешней фирмы, сдохло.

Хотя с фабрики, разгромленной рейдерами, мы (АУП) благоразумно взяли справки о доходах до 2001 года (а с 2002 фабрика уже сдавала сведения), пока печать была в бухгалтерии, но, боюсь, эти справки уже недействительны по времени выдачи, и, главное, по форме. Не сомневаюсь, что архив просто выбросили на свалку, как и в конторе, где я работал до этого, которая просто исчезла. 20 лет коту под хвост.

Сообщение от Над.К

Из-за отсутствия СЗВ-К никак стаж выборосить не могут. Так же СЗВ-К никоим образом не поможет подтвердить стаж, если работники ПФ усомнятся в записях в трудовой книжке. Это просто бумажка и ни о чем. Она никакой роли в назначении пенсии играть не может.

Если кто еще не оформлял пенсию, скажу из собственного опыта: все сведения были поданы в ПФР своевременно, но даже сняли с расчета одну фирму, которая переводила на меня взносы, но справки я от них взять не могла, давно и далеко было. А у сестры не засчитали стаж по организации, документы которой сгорели, в трудовой стаж есть, но ведь начислений нет. А эту СЗВ-К мы заполняем по записям в трудовой о тех работах, которые были до нас, с этого толку никакого.

Подскажите пожалуйста. Надо ли все таки в СЗВ-К указывать учебу и если надо, то:
1. Вид деятельности - ДВСТО, а должность какая если сотрудник учился в СПТУ - может учащийся?

Мы еще 07.06 отправили - протокола также нет. Только квитанция о получении.

У нас срока тоже не было. Отправили 15.06, протокола о принятии пока нет.

У нас написано - до 03.07.2017

Сообщение от Алка

Всем добрый!
И мне пришло.
Вот такие слова есть:
Если сотрудник на данный момент не работает в Вашей организации, то необходимо отправить по ТКС копию приказа об увольнении.
Если у сотрудника нет трудового стажа до 2002 года, необходимо отправить по ТКС копию трудовой книжки.
Если сотрудник самостоятельно будет обращаться в Управление Пенсионного фонда РФ для заполнения форм СЗВ-К, необходимо уведомить нас, написав письмо по ТКС.

И мне пришло.
Но я так и не нашёл в письме срок, в который это всё "необходимо" сделать.
Есть ли какие-то сроки "по умолчанию", или "типа отправьте на досуге, когда свободное время будет"?

Все эти бумажки нужны ПФР для оценки пенсионных прав. Видимо обсчитывают новую пенсионную реформу. Для вас и для сотрудников это ничего не меняет. А ПФР в программу загонит и прикинет сколько денюжки надо для выплат пенсий. А когда оформлять пенсию будут. предирутся к каждой букве в трудовой. Не докажите стаж и выйдет экономия на ваших пенсиях. Так что не парьтесь. Делайте только то, что просят.

Пришёл запрос представить СЗВ-К на работника, работающего по совместительству.
Ответить в ПФР, чтоб запрашивали по месту основной работы? Или представить эту форму СЗВ-К?

У нас таких слов не было. Это что же, на молодого надо еще копию трудовой делать?

Всем добрый!
И мне пришло
Вот такие слова есть:
Если сотрудник на данный момент не работает в Вашей организации, то необходимо отправить по ТКС копию приказа об увольнении.
Если у сотрудника нет трудового стажа до 2002 года, необходимо отправить по ТКС копию трудовой книжки.
Если сотрудник самостоятельно будет обращаться в Управление Пенсионного фонда РФ для заполнения форм СЗВ-К, необходимо уведомить нас, написав письмо по ТКС.

Тадам!
Мне прислали заново такой же запрос по той же фирме и с тем же списком!
Хочется ответом спросить что они там курят?!

Нам тоже пришел запрос на СЗВ-К, при этом половина списка (а он немаленький) уже подавалась в 2014г также по запросу ПФ. У сотрудников ПФ наконец освободилось время и они решили подновить базу?

Сообщение от Старый ворчун

Ага, мне приснилось, как мы с кадровичкой сначала разбирались в занудной пенсфондовской программе (с ярко выраженным враждебным интерыейсом) для всех, потом - как мою и ещё одного человека анкету заполняли (заморочки с крайним севером), а потом - как сформировать эти две анкеты в отдельную пачку.

И как через какое-то время я в пф сидел, а тётка по-новой всё с моей труд.книжки в свою программу вбивала. Я поинтересовался, на зачем мы ей когда-то сведения с файлом делали - оказалось, что они в другом отделе учитываются. Персучет сам по себе, а оформление пенсий отдельно, и программы у них не стыкуются.
Тогда я ещё подобным вещам удивлялся.


На меня - представлялась.

Хочу добавить, что форма изготавливалась в трех экземплярах, третий работнику и этот экземпляр я насмерть приколачивала степлером к трудовой книжке.. А кто-то штампик ставил о сдаче. Вот я сдавала дополнительно на трех мальчишек, которые в период массовой сдачи не работали, хотя стаж у них был. И сдавала до 01.10.2014. Небось письмо ПФР дамы сохранили и бездумно скопировали.

Коллеги, здравствуйте! Прошу помощи по заполнению СЗВ-К. Вчера пришёл такой запрос из ПФР на двух сотрудниц, одна из которых - я. Вот со второй сотрудницей всё ясно, а со мной не очень. До 2002 года я была студенткой и проходила в 2001 году практику, на время которой меня оформляли по трудовому договору и платили взносы, о чём есть данные у ПФР (проверила на Госуслугах) - стаж 3 месяца. Но у меня нет ни того договора, ни записи в трудовой книжке об этом. Как же мне заполниить СЗВ-К на себя? У меня есть три версии. 1.Ничего не заполнять, отправить письмо о том, что данные о стаже отсутствуют (но ведь у ПФР они присутствуют). 2.Заполнить период учёбы до 31-12-2001. 3. Заполнить и учёбу, и эту работу (как тогда правильно это сделать?). Всем заранее спасибо.

Сообщение от Старый ворчун

Ну и зачем этот пересказ надписей на заборах, начертанных неизвестными авторами?
Почему бы не написать коротко: "мы обязаны сдавать СЗВ-К, т.к. это прописано в таком-то нормативном документе с такими-то реквизитами." Сможешь указать?

Постановление правления ПФРа № 192п с последующими ( многочисленными) изменениями, дополнениями, извращениями.
Крайнее, датируется мартом сего года. Я попытался разобраться в этом бардаке, сломался...
Эту форму сдавали аж с 2006 го, потом отменяли, потом возвращали и так до бесконечности.
Смысл? Простой - руководители ПФРа доказывают свою необходимость, развивая бурную деятельность.

Сообщение от Аноним

Тогда остается вопрос - как собираются перейти на электронные трудовые?

Спросите Грефа ))

Сообщение от Аноним

СЗВ-К как раз собирали под лозунгом - собрать все данные о местах работника сотрудника в электронном виде.

Их собирали лет 15 назад, когда ни о каких трудовых книжках в электронном виде речи не шло.

Сообщение от Аноним

Но никто не мешает принять закон, по которому данные по стажу будут браться только из СЗВ-К

Вы сами не понимаете абсурдность? Составитель СЗВ-К может что угодно там написать. Это просто бумажка, никем непроверяемая и ничего не подтверждающая на самом деле.

Сообщение от Аноним

а с 2018 года начнется внедрение электронных трудовых.

Это сказки, рассказанные Грефом. Никто при всем желании не сможет это сделать с 2018 года

Сообщение от Над.К

Из-за отсутствия СЗВ-К никак стаж выборосить не могут. Так же СЗВ-К никоим образом не поможет подтвердить стаж, если работники ПФ усомнятся в записях в трудовой книжке. Это просто бумажка и ни о чем. Она никакой роли в назначении пенсии играть не может.

Тогда остается вопрос - как собираются перейти на электронные трудовые? Чтобы они были, у государства должны быть данные в электронном обо всех местах работы сотрудника. СЗВ-К как раз собирали под лозунгом - собрать все данные о местах работника сотрудника в электронном виде.
При этом - СЗВ-К не может подтвердить стаж. Но никто не мешает принять закон, по которому данные по стажу будут браться только из СЗВ-К, СЗВ-Стаж и т.п. Ведь никаких других электронных данных у ПФР нет, а с 2018 года начнется внедрение электронных трудовых.

Сообщение от Анонси

А у человека стаж наверняка выбросят

Из-за отсутствия СЗВ-К никак стаж выборосить не могут. Так же СЗВ-К никоим образом не поможет подтвердить стаж, если работники ПФ усомнятся в записях в трудовой книжке. Это просто бумажка и ни о чем. Она никакой роли в назначении пенсии играть не может.

Сообщение от Аноним

те, кто работает в самих региональных ПФР, скорее всего понимают, что этих данных либо нет, либо они недостоверны

Нет, иначе бы присылали требования на всех работников, а не только на отдельных.

На вопрос "почему такое движение по СЗВ-К", есть подозрение, что это связано с планируемыми электронными книжками с 2018.
Как я понимаю, в идеале - данные СЗВ-К должны являться данными этой самой трудовой книжки. Так думают где-то наверху.

А те, кто работает в самих региональных ПФР, скорее всего понимают, что этих данных либо нет, либо они недостоверны.
И весь проект по электронным трудовым не взлетит.

А вот пришло организации какое письмо. И Бог его знает, подавали или не подавали сведения по форме СЗВ-К. И если подавали, то какой ногой заполняли?
А у человека стаж наверняка выбросят (АО, в лице главбуха, отказалось давать Пенсионному ответ, мотивируя, что это не мне, а ООО).
Вот так и живем.
Вложение 59894

Сообщение от Анонси

Квитанцию о приеме

Ну да.

Сообщение от Старый ворчун

Кому нравится - ходите в инспекции/фонды и ...

Океюшки! Только не ворчи!

Сообщение от Анонси

Не совсем понятно, отчего гражданин Старый ворчун решил, что он больший авторитет, чем эти неизвестные авторы?

я это не утверждал.

У меня большие сомнения в том, что Старый ворчун - практикующий специалист, связанный с бухгалтерией или кадрами.

Не все практикующие специалисты, связанные с бухгалтерией или кадрами, имеют непреодолимую склонность к мазохизму.

Кому нравится - ходите в инспекции/фонды и удовлетворяйте любые эротические фантазии принимальщиц. Мне не нравится.

Сообщение от Над.К

Ничего, что ПФ запрашивает эти сведения и на людей, на которых точно сведения есть? И на тех, на кого этих сведений в принципе быть не может в силу возраста?
Я вообще-то писала про то, что санкций никаких быть не может. И обязанности подавать сведения нет
Это очередная массовая акция от ПФ пошла. Автор не единственный, получивший такой запрос.

Так может этот вопрос задать непосредственно Пенсионному фонду? До нас, видимо, эта волна пока не дошла.

Сообщение от Анонси

Так а я об этом и говорю - если прислали запрос, значит сведений у ПФР нет.

Ничего, что ПФ запрашивает эти сведения и на людей, на которых точно сведения есть? И на тех, на кого этих сведений в принципе быть не может в силу возраста?
Я вообще-то писала про то, что санкций никаких быть не может. И обязанности подавать сведения нет
Это очередная массовая акция от ПФ пошла. Автор не единственный, получивший такой запрос.

Сообщение от Старый ворчун

.

Ну не сердись, Старый ворчун!

Сообщение от Доктор Ватсон

А ответ, что-то мне кажется, не скоро будет, они походу все там СЗВ-М обрабатывают...

Так а какого ответа Вы ждете от ПФР? Квитанцию о приеме или что-то иное?