Ответить в теме

Сообщение от Marina80

Спрашиваю, так как у нас уволился сотрудник, из-за прогулов у него средний ниже мрот. Сейчас хочет судится, будет отстаивать "отсутствие прогулов", так как говорит, что у него теперь испорченный средний.

Тот средний заработок, который будет использоваться для оплаты пособий по в/н, прогулами не испортишь.
Имею в виду, что причина, по которой уменьшен доход, значения не имеет. Ведь как бы то ни было, а он не работал в дни прогулов - так что будут ли эти дни "закрыты" отпуском б/с или больничными вместо прогулов - доход останется прежним.

Сообщение от Marina80

Я верно понимаю или средний еще для чего-то нужен?

верно
для следующих мест работы - только для этого и нужен

пособие по безработице, верннее его нижняя граница, правда ещё ниже - 800 рублей кажется. но там и статья увольнения участвует, не только сама =средняя=

Здравствуйте, форумчане!
Подскажите, пожалуйста, на что влияет средний с предыдущего места работы?
Спрашиваю, так как у нас уволился сотрудник, из-за прогулов у него средний ниже мрот. Сейчас хочет судится, будет отстаивать "отсутсвие прогулов", так как говорит, что у него теперь испорченный средний. (уволили его по другой статье).
Как я понимаю, средний будет ему нужен, для расчета пособия по врем. нетрудоспособности и для пособия для безработице (если не устроится), но при этом, если у него он низкий, они возьмут по мрот. Я верно понимаю или средний еще для чего-то нужен?

Заранее спасибо!