Ответить в теме: Уволить прошлым месяцем!?
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
что ТК не выдана, кому выдавать? В приведенной статье написано, что в таких случаях надо делать, чтобы снять с себя ответственность.
Сообщение от mvf Без толку - ТК-84.1. работник обязан предупредить работодателя за 2 недели а если предупредил и больше не вышел, то со стороны работодателя нет нарушения в том, что ТК не выдана, кому выдавать?
Так вам больше ничего и не остается.
а если уведомление сегодняшним числом отправить?
Без толку - ТК-84.1.
на работу за трудовой
тогда срочно акт, комиссию, подписи собрать, что не явился? Вкуда "не явился"?
тогда срочно акт, комиссию, подписи собрать, что не явился? А если на бл, мы ж все равно ему оплатим
Может потребовать заплатить до дня выдачи трудовой книжки.
у него есть еще больничный, ждали когда приедет, его принесет, чтобы трудовую выдать. А , оказалось, вон оно как(((.Называл сроки, каждый раз все новые , когда придет и не приходит. Так как это на нас отразится ?
А почему не уволили по заявлению?
нет, не начисляем, ставим невыходы
Сообщение от tpova и не появляется до сих пор ЗП не начисляете?
Да, если КНО Вы ему выплачивать будете.
Подскажите, пожалуйста, а то , что то запуталась. Если сотрудник в конце месяца написал заявление на увольнение и не появляется до сих пор, звоним. говорит придет, так и кормит завтраками, вроде и портить трудовую не хочется и занимает штатную единицу. Если уволить в октябре, отразится это на зарплатных проводках или нет?
Правила форума