Ответить в теме: все ли довольны 1С ЗУП 3.1?
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
Сообщение от Аноним Стаж работы бухом 20 лет. Хуже чем ЗУП программы не встречала. Не научилась пользоваться, промолчи...
Стаж работы бухом 20 лет. Хуже чем ЗУП программы не встречала.
Я вот тоже поначалу так себя вёл. В том числе и на этом форуме. Потом подумал- может дело во мне а не в 1С? Начал больше читать, пробовать, экспериментировать.. Бывает конечно всё, и разработчики 1С - не исключение. Но сравните БП и ЗУП - развитие за последние годы налицо. И вам того же советую! И...начните с простого - с русского языка. Не делайте ошибок.
Сообщение от ZloiBuhgalter Я вот замечаю, что разные "Аноним"ы с большим упорством "поднимают" темы которые "умерли" полгода, а то и год назад. У меня вопрос: "ЗА КАКИМ?" Зарегистрировалась только ради того, что бы вам ответить вместо "Анонима". Наша организация маленькая. Пользуемся базовой версией. Программиста в штате нет. Все делаю сама. По той причине в 2016 г. на версию 3 я не стала переходить, ну сразу было понятно, что "это.." Как один из аппонентов верно подметил с 2018г. разработчики 1с поставили в некую позу пользователей 1с. Два месяца в 2020г. я истерила, звонила , писала в фирму 1с. Оператор и автомат отвечали " всем де нравится, все перешли и довольны …" Сдала отчеты , плотно села изучаю, а тут зашла на форум.. почитала... и думаю может и вправду года четыре провалынить в 2.5, а отчетность через "Контур" и "Налогоплательщик" прогонять. А там глядишь придурка на умного сменят... К Вам вопрос. Вы то думаю, умный! что посоветует?
Сообщение от Аноним ЗУП 3.1 -это ужас, а не программа. поработал бы на ней тот кто придумал эту программу Я вот замечаю, что разные "Аноним"ы с большим упорством "поднимают" темы которые "умерли" полгода, а то и год назад. У меня вопрос: "ЗА КАКИМ?"
Сообщение от Аноним ЗУП 3.1 -это ужас, а не программа. поработал бы на ней тот кто придумал эту программу Ну тут Вы на 100% не правы.
Сообщение от Аноним ЗУП 3.1 -это ужас согласна!!! 500 нюансов, о которых никто не знает.
ЗУП 3.1 -это ужас, а не программа. поработал бы на ней тот кто придумал эту программу
Сообщение от Королева А у меня не получается по ГПХ заполнить. Хоть и способ стоит через кассу. Подбором приходится каждыый месяц. В поддержке удивляются, но помочь не могут. Про выплатам по ГПХ, вдруг кому еще пригодится: чтобы выплаты по ГПХ заполнялись автоматом, надо не заполнять Подразделение.
Сообщение от Luka33 Добрый день. Попробуйте использовать документ "Изменение штатного расписания", а не "Утверждение" спасибо, получилось
Ну, оклады-то можно менять изменением оплаты труда, а не штатным расписанием. Отменив на время контроль над соответствием (если он есть) и использовав вилку окладов при изменениях с начала месяца.
Добрый день. Попробуйте использовать документ "Изменение штатного расписания", а не "Утверждение"
Сообщение от GSokolov Ну, и меняйте его с 1 июня. Неужели 4 дня какое-то особое значение имеют для организации? другие люди ознакомлены, что с 28 у них новый оклад.
Сообщение от GSokolov Ну, и меняйте его с 1 июня. Неужели 4 дня какое-то особое значение имеют для организации? Если ген.дир велит изменить с определенного числа и не желает ждать, как его убедить дождаться 1 числа?
Сообщение от GSokolov для организации? это имеет значение для людей. Если у них изменился оклад с 28.05, какое право имеет организация оплачивать эти 4 дня из старого оклада?
Сообщение от olga-osina но другие-то согласились. Это не имеет значения. На новой должности работник работать не должен, он согласия на это не дал. Уволить должны до перевода на новую должность. Сообщение от olga-osina у некоторых оклад изменился Ну, и меняйте его с 1 июня. Неужели 4 дня какое-то особое значение имеют для организации?
есть такая сотрудница, нач. планово-экономического отдела. в ее отдел перевели водителей и механиков, назвали отдел планово-административный (просто у нас было очень много отделов и в каждом начальники). должностную инструкцию никто ей не менял. вот она не хочет. также юристка наша, она была юрисконсульт в организационно-правовом отделе, ее перевели с той же должностью в планово-административный.
Сообщение от GSokolov но увольнять-то сотрудников нужно со старой должности, они ведь не дали согласия работать на должности с новым названием. но другие-то согласились. Сообщение от GSokolov А что мешает сделать изменение ШР с 1 июня? у некоторых оклад изменился Сообщение от GSokolov Изменился отдел - изменились обязанности. обязанности не менялись, просто из вредности (баба Яга против)
olga-osina, но увольнять-то сотрудников нужно со старой должности, они ведь не дали согласия работать на должности с новым названием. А что мешает сделать изменение ШР с 1 июня? Сообщение от olga-osina И они отказались в связи с изменением названий? да Не верю. Есть что-то скрытое. Изменился отдел - изменились обязанности.
Сообщение от GSokolov Почему увольнять 28 мая? Об изменениях необходимо сначала предупредить за 2 месяца. предупредили 28 марта Сообщение от GSokolov И они отказались в связи с изменением названий? да Сообщение от GSokolov В чём суть реорганизации? изменились названия отделов, соответственно у некоторых изменились названия должностей (был начальник одного отдела, стал начальник другого отдела) Сообщение от GSokolov Какой релиз ЗУП 3.1? 3.1.6.38 Сообщение от GSokolov На что ругается ЗУП при изменении ШР? невозможно провести еще одно изменение в мае
Сообщение от olga-osina уже несколько человек написали несогласие работать в новых условиях, и 28 мая их нужно увольнять. Почему увольнять 28 мая? Об изменениях необходимо сначала предупредить за 2 месяца. И они отказались в связи с изменением названий? В чём суть реорганизации? История изменения ШР ведётся? На что ругается ЗУП при изменении ШР? Какой релиз ЗУП 3.1?
подскажите, с 1 мая было изменение штатного расписания в связи с повышением окладов. в 1С ЗУП 3.1 сделали изменения. с 28 мая еще раз меняем штатку в связи с реорганизацией (изменили название отделов и должностей). 1С не дает провести еще одно изменение в мае, доступно только изменение с июня. как быть? уже несколько человек написали несогласие работать в новых условиях, и 28 мая их нужно увольнять.
Сообщение от GSokolov Вообще-то, это стандартная процедура разработки продукта. Начинают разработку одни люди, с высокой квалификацией, они определяют общую архитектуру разработки, доводят до серии, а серийное сопровождение с улучшениями, устранениями неявных или незначительных ошибок - уже другие. У них квалификация пониже, но любая их ошибка или недосмотр очень дорого стоит. Продавцу эти ошибки не стоят ничего. Покупателю - да, дорого.
Сообщение от GSokolov Вообще-то, это стандартная процедура разработки продукта. Начинают разработку одни люди, с высокой квалификацией, они определяют общую архитектуру разработки, доводят до серии, а серийное сопровождение с улучшениями, устранениями неявных или незначительных ошибок - уже другие. У них квалификация пониже, но любая их ошибка или недосмотр очень дорого стоит. Идеолог должен остаться.
Сообщение от Mmmaximmm О! И у меня тоже! Я думала, это я дура, а оказалось - программа)) Благо у меня больше 20 человек не бывает и тупо 1,4 оклада Но даже это бесит, потому что нафиг нам с нашей черной зарплатой вся эта хрень? ну так и ушла бы с этого зупа. для таких надобностей от этого чуда только вред.
Вообще-то, это стандартная процедура разработки продукта. Начинают разработку одни люди, с высокой квалификацией, они определяют общую архитектуру разработки, доводят до серии, а серийное сопровождение с улучшениями, устранениями неявных или незначительных ошибок - уже другие. У них квалификация пониже, но любая их ошибка или недосмотр очень дорого стоит.
Sher_, да, я тоже от нашего сопровождения слышала, что сначала писали одни люди, потом дописывали другие. И что-то у них там в ступает в противоречия, отсюда баги и наши мучения
Сообщение от Sher_ в 1с полностью меняют команду программистов Значит, жди новых сюрпризов.
вчера приходил наш настройщик 1с и сказал, что в 1с полностью меняют команду программистов,которые разрабатывали и писала 1 зуп 3..что ооочень много косяков и прочих (как он говорит) багов. Что даже они (программеры) стонут..с НДФЛ вообще жесть.
Правила форума