Ответить в теме: больничный
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
Регина З, можете взять 2007-2008. Можете взять 2006-2007
Просто Таша, спасибо за ответ! А можно "перескочить" 2 раза на 2 года, т.е.: 2010-2011 з/п нет, 2008-2009 - не брать в расчет, т.к. в этом периоде з/п есть только за январь-июнь 2008, а взять в расчет з/п 2006-2007, или 2007-2008? Ср. ежемесячная з/п более 36000 руб.
Регина З, по умолчанию - да, из МРОТ. Но Вы имеет право на замену лет на более ранние, в которых не было отпусков по БиР/по уходу. Что окажется выгодней - надо считать
Прошу прощения за навязчивость... Никто не знает ответа на мой вопрос?
Подскажите, пожалуйста! Я вышла на работу из декретного отпуска 1 февраля 2012 г. С июля 2008 по 31 января 2012 г. - декретный отпуск по БиР и уходу за ребенком (из декрета в декрет). У меня больничный с 25 сентября 2012 по 4 октября включительно (10 дней). Если при оплате больничного берутся в расчет 2010-2011 годы - то у меня этот больничный оплатится только из МРОТ? Общий стаж более 10 лет.
Сообщение от galka558 Вот так рассчитала правильно? нельзя ответить не зная доли ставки, на которую работал работник
2. Расчет среднего заработка Среднедневной заработок составил: 104 378.27 / 730 = 142.98 3. Расчет минимального среднего заработка "МРОТ по состоянию на 07.09.12: 4 611.00 Минимальный среднедневной заработок из МРОТ составил: 151.59" 4. Расчет суммы к начислению Процент оплаты пособия = 60 1 07.09.12 30.09.12 142.98 151.59 90.95 24 21 3 1909.95 272.85 2182.8 2 01.10.12 05.10.12 142.98 151.59 90.95 5 5 0 454.75 0 454.75 Вот так рассчитала правильно?
Спасибо
да
И в расчетной ведомости ФСС - этот больничный появится только в 4-м квартале.
Сообщение от galka558 А этот порядок где-то закреплен (что в октябре). 30-го сентября у Вас нет на руках больничного, и в табеле (если уж строго следовать правилам) должно быть представлено "НН", по предъявлению больничного (а сдать его работник может только в октябре) "НН" заменяется на "Б" и начисляется пособие.
Да, это все один больничный. А этот порядок где-то закреплен (что в октябре). А как оформить отсутствие на рабочем месте с 07.09. по 30.09.
Сообщение от galka558 Работник проболел с 07.09.12 по 05.10.12 г. если всё это время оформлено одним листком нетрудоспособности, то начисление за весь период болезни в октябре.
И еще раз возвращаясь к переходящему больничному. Работник проболел с 07.09.12 по 05.10.12 г. Сейчас рассчитываю з/п за сентябрь. Я должна в нее включить полностью больничный, часть сентября или вообще не включать. Подскажите, пожалуйста, как должно быть в расчетной ведомости.
Сообщение от Аноним Подскажите пожалуйста, как расчитать больничный, работник устроился 01.10.2011 г., с 12.09.2012 по 01.10.2012 был на больничном, страховой стаж 5 лет. Справки с прошлых мест работы нет. Получается по МРОТ 4611*24/730 *20 дней * 60%=1819 рублей если стаж 5 лет уже есть, то 80% можете по его заявлению сделать запрос в ПФР и когда придет ответ - пересчитаете
Подскажите пожалуйста, как расчитать больничный, работник устроился 01.10.2011 г., с 12.09.2012 по 01.10.2012 был на больничном, страховой стаж 5 лет. Справки с прошлых мест работы нет. Получается по МРОТ 4611*24/730 *20 дней * 60%=1819 рублей
Сообщение от Просто Таша ФСС возмещает начисленную сумму Спасибо!!
ФСС возмещает начисленную сумму
А вот еще дилемма у меня.. Впервые больничный рассчитываю!! Больничный начислен в сумме 2268,51 руб. (он за период с 17.01.12 по 02.02.12), з/п за февраль начислена 7200 руб. Я посчитала больничный и зп вместе, с учетом вычета на ре, сумма на руки 8420 руб. (9468,51-1400)Х13%. А вот как правильно определить сумму на руки именно больничного? Ведь эту сумму возмещает ФСС, ее ж точно надо определить..
kasatka_og, есть там одна хитрая хитрость
Аноним2, 25
По поводу поста 30. Клерки, прошу проверить расчет.., т.к.вопрос до сих пор актуален.Доп.информация :стаж более 8 лет-оплата по б.л.100%.
напомните пожалуйста, если исчисляем больничный из мрот, районный коэффициент не учитываем?
Подскажите, как быть с листами нетрудоспособности тем, у кого пилотный проект. Мы их заполняем и сдаем в ФСС. А теперь мены вдруг осенило! А как я буду для налоговой расходы подтверждать за первые 3 дня, которые организация оплачивает? Я что-то и копий даже с больничных не снял...
по ее заявлению можно заменить стандартные расчетные годы на более ранние
Скажите, а если больничный принесла сотрудница (не по уходу за ребенком) с 29.12.2011 по 25.02.12. В декретном и отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет была с февраля 2009 по октябрь 2010года. В расчет брать только начисления за 2009 и 2010год? Получается уж очень мало.
Прощу проверить расчет б.л за период с 06 февраля по 01 марта 2012г.При расчете начисления по б.л.(т.к.з.пл. была более 415000 в 2010г. и более 463000 в2011г.) был взят максимальный СДЗ =1202,74 и умножаю на 25 кал.дней.=30068,50 руб по б.л. Верно? или надо брать 24 кал.дня, учитывая, что 23 февраля праздничный день? Гложат сомнения....
Сообщение от Просто Таша Да Большущее спасибо!
Да
Сообщение от Просто Таша Jul11, откуда старые правила при расчете больничного по уходу? Расчет только по правилам 2011 года: стандартный расчетный период для больничного в 2012 году - 2010-2011 года. Поскольку в 2009-2011 были отпуска по БиР и по уходу, можно выбрать для расчета 2007-2008 Спасибо! Слышен звон, называется) А "старый" алгоритм действует в отношении б/л по беременности и родам и пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет?
Правила форума